产业结构与就业结构关系的实证研究
改革开放以来，我国由计划经济向市场经济转变，40多年来，全国的经济总量不断上升，经济结构持续优化，成绩斐然。随之而来，我国的产业结构与就业结构也发生了深刻转变。产业结构与就业结构联系紧密，都是经济结构中的重要组成部分。产业结构的优化升级必然会引致现存劳动力适时整改，继而将影响波动到就业方面。只有合理协调好产业结构与就业结构的转变，才能保证国民经济的健康快速增长，才能实现社会的持续进步和民生与社
[1]
会的稳定。产业结构与就业结构的协调发展是经济实现良性循环的必然条件。
江苏省地处长三角地带，地理优势明显，改革开放40年以来，经济得到迅猛且持续的发展。作为中国的经济与人口大省，其产业结构和就业结构的协调发展就显得尤其重要。为了保证江苏省经济持续健康稳定发展，本文通过研究江苏省产业结构与就业结构的发展状况，分析二者是否实现协调发展。
2.江苏省产业结构与就业结构的演变 2.1江苏省产业结构的演变
60.050.040.030.020.010.00.019781983198819931998第二产业20032008第三产业20132018第一产业 图 1 1978-2018年江苏省三次产业产业结构比重变化（%）
江苏省处于长三角经济带，所有地级市均跻身全国百强，经济发展迅速。2017年江苏省地区生产总值达到8.6万亿元。由图 1可得，第一产业比重持续下降，第三产业比重持续上升，第二产业比重处于较平稳水平，但近年来有下降趋势。1989年，江苏省第三产业比重首次超越第一产业比重，产业结构由过去的“二、一、三”结构转换为“二、三、一”结构。2015年，江苏省第三产业比重首次超越第二产业比重，产业结构由过去的“二、三、一”结构转换为现在的“三、二、一”结构。2016年，江苏省第三产业比重超越50%，突破江苏省总产值的一半，三、二产业占主导地位。 2.2江苏省就业结构的演变
80.070.060.050.040.030.020.010.00.0197819911996第一产业2001第二产业20062011第三产业2016 图 2 1978-2018年江苏省三次产业就业人员比重变化（%）
21世纪前，我国大量劳动力从事第一产业，第一产业劳动力过剩。随着我国对第二、三产业的大力发展，第一产业劳动力慢慢向二、三产业转移。由图 2所示，2004年，第二产业就业人员比重超越第一产业就业人员比重，2005年，第三产业就业人员比重超越第一产业就业人员比重，就业结构由“一、二、三”结构转换为“二、三、一”结构，第三产业劳动力紧缺。
3. 江苏省产业结构与就业结构的实证分析 3.1数据来源与处理
本文采用江苏省第1978年至2017年的三次产业产值三次产业的就业人数等数据，数据
GDP2、GDP3分别表示江苏省第一产业、均来源于《江苏省统计年鉴——2019》。用GDP1、
第二产业和第三产业的产值。用LAB1、LAB2、LAB3分别表示江苏省第一产业、第二产业和第三产业的就业人数。对江苏省一、二、三产业的产值和第一、二、三产业的就业人数分别取自然对数以消除异方差并减少数据的波动， 记为LnGDP1、LnGDP2、LnGDP2和
LnLAB1、LnLAB2、LnLAB3。
3.2就业弹性分析
为了分析就业难易程度，选取就业弹性指标进行衡量。就业弹性用就业人数变化率与产业产值变化率之比表示，即产值每变化一个百分点所对应的就业人数变化的百分比。比值为正值且数值越大， 就业弹性越高，经济增长拉动就业作用越大; 比值为负值且绝对值越大，对就业产生的“挤压效应”就越大[2]。计算公式为：
e?dLABi/LABi
dGDPi/GDPi其中，LABi表示第i产业的就业人数，GDPi表示第 i 产业的产值。用对数线性模型
?测算e，令LABi?AGDPi，得：
LnLABi?LnA??LnGDPi?b0?b1LnGDPi?? （15）
其中b1就是弹性系数e。
使用1978—2017年江苏省三次产业产值及就业人数数据，测算出了江苏省三次产业的就业弹性，结果如表 1所示。
表 1江苏省三次产业的就业弹性（1978-2017）
产业分类 第一产业 第二产业 第三产业
就业弹性系数 -0.23691 0.185173 0.271567
标准差 0.038751 0.011456 0.009518
t统计量 -6.11351 16.16367 28.53099
p值 0.00000 0.00000 0.00000
由表 1可知，第一产业的就业弹性系数为-0.23691，即第一产业产值每增加1%，就业人数下降-0.23691%，表明随着第一产业产值增加，第一产业将释放出越来越多的劳动力，表明第一产业产值的增长并不有利于第一产业就业人数的增加。而第二产业和第三产业的就业弹性系数都为正，说明第二产业和第三产业的发展对就业均有促进作用。 3.3结构偏离度和相对劳动生产率分析
结构偏离度和相对劳动生产率是研究产业结构与就业结构偏离程度大小的重要指标。结构偏离度的计算公式是：
第i产业结构偏离度?第i产业产值与总产值之比-1
该产业就业人数与总就业人数之比偏离度为零说明产业结构和就业结构处于均衡状态；偏离度的绝对值越大，说明产业结构与就业结构越不均衡；偏离度的绝对值越小，说明产业结构与就业结构的越均衡。
若劳动力能在三次产业部门中自由地转移，就能及时地满足三次产业部门对劳动力的需求，从而实现劳动力资源的有效配置，此时产业结构与就业结构趋于均衡状态，三次产业结构偏偏离度趋向于零。
总之，结构偏离度与零越接近，产业结构与就业结构之间的关系就越合理。结构偏离度
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的绝对值越大，反映了经济发展、产业结构演变和就业人口的转移越不协调。
相对劳动生产率的计算公式是：
第i产业相对劳动生产率?第i产业产值与总产值之比
该产业就业人数与总就业人数之比[4]
若该值大于 1，则说明该产业的劳动生产率高于全社会平均值，反之亦然。且该值越大，表明产业劳动密集型程度越低；该值越小，表明产业的劳动密集型程度越高。
江苏省三次产业结构偏离度与相对劳动生产率分析结果见表 2，可知：
表 2江苏省三次产业结构偏离度与相对劳动生产率（1978-2017） 年份 1978 1980 1985 1989 1990 1991 结构偏离度 第一产业 -0.732 -0.738 -0.670 -0.721 -0.756 -0.786 第二产业 2.410 2.549 1.157 1.047 1.466 1.470 第三产业 0.357 0.256 -0.149 -0.061 0.046 0.138 0.268 0.262 0.330 0.279 0.244 0.214 相对劳动生产率 第一产业 第二产业 3.410 3.549 2.157 2.047 2.466 2.470 第三产业 1.357 1.256 0.851 0.939 1.046 1.138