一、 岗位概述：

本岗位主要职责是负责对公司所有机械设备实施全过程的综合管理，并对设备技术状况进行有效的控制，确保公司机械设备的安全运行，有效控制公司维修、原材料等变动成本，努力提高公司机械设备的管理水平。其在行政上对公司总经理负责，在业务上与集团机务总监对口。

二、 工作职责：

1、 贯彻执行集团公司的设备管理要求； 2、 根据公司生产需要，协助总经理制定本公司设备长远发展规划； 3、 负责组织、制定公司机械设备管理规章制度和机械设备操作流

程并组织实施；

4、 负责组织对公司机械设备的更新、采购及技术改造计划的制定

实施；

5、 负责审批设备的维修、保养计划，加强设备管用养修的控制； 6、 负责组织解决设备出现的重大技术难题；

7、 负责组织机械设备的普查工作，保证设备完好，安全设施齐全

有效，杜绝重大事故的发生；

8、 定期对设备成本使用情况进行分析，加强设备单车成本核算，

做到合理配置、调配设备；

9、 负责对相关岗位人员的安排、调配，并检查、督促各岗位人员

的工作完成情况； 10、 负责对各相关供应商和新进入产品的审核、批准； 11、 负责对机械设备备品、备件的采购计划以及设备维修方案的审

核和监督执行； 12、 负责公司设备的安全管理，对重大机损事故组织调查处理； 13、 负责组织对工人和技术人员的培训、考核和评定工作； 14、 组织开展技术革新、合理化建议和设备评优工作； 15、 完成总经理交办的其它临时性工作。

机务主管岗位职责

一、岗位概述

本岗位的主要职责是具体贯彻执行公司的设备管理制度，负责 公司所属机械设备的运行管理和维修管理，制定机械设备保养、维修和改造计划，具体负责机械维修工作的组织安排和实际执行，负责维修人员的管理及维修车间、维修现场的管理，制定机械设备的备件采购计划，参与机械设备的更新及选型购置。其直接对机务经理负责。 二、 工作职责：

1、 负责公司所有机械设备的档案管理，做到齐全真实，能够全面

反映设备的运行现状；

2、 负责机械设备的运行管理，制定机械设备的保养计划，并具体

组织实施，把好保养质量关，确保公司设备无失养、失控情况的发生；

3、 定期检查所有机械设备，认真填写检查记录并存档，对检查出

的问题及时安排整改；

4、 负责日常维修工作的组织安排、实际执行，负责维修设备的完

工验收，对维修质量进行把关，组织生产急需设备的抢修； 5、 指导协助修理工的维修工作，对维修方案有制定实施权； 6、 监控维修作业过程和维修环境，确保维修工作的安全进行，对

威胁安全的行为和作业方案有制止和否决权；

7、负责维修车间的定置管理和文明生产，监督规范修理工的行为 保持维修车间和维修场地的整洁；

8、 负责监控维修工具的使用，杜绝非正常损坏及丢失情况的发生； 9、负责维修车间设施、设备的管理，及时修复损坏设施，保持设施的完好；

10、负责编制备件采购和外加工计划，严把备件质量关；

11、具体负责与维修服务商的沟通联系，负责修复设备的验收。 12、负责对各供应商进行把关评测，对选择供应商及备件品牌、价

格有建议权；

13、加强技术学习，组织修理工进行技术交流，促进维修队伍技术

水平的提高；

14、参与机损、维修事故的分析，对维修事故做分析报告，并制定

防范措施；

15、参与机械设备的更新改造及选型配置，推广新技术、新工艺、

新材料的应用；

16、负责对旧件进行鉴定，带领修理工积极开展修旧利废和废件再

利用，为减少维修成本献计出力；

17、定期汇总分析设备维修及备件使用情况，整理上报指定的技术

报表；

18、完成领导交办的其它临时性工作。

一、 岗位概述：

机务统计岗位职责