浙江省危险化学品生产(储存)单位安全标准化考评标准 下载本文

7.禁止用叉车、铲车、翻斗车搬运7.本项3分。查看现场,每项不符易燃、易爆、液化气体等危险物品; 合扣1分。 8.严格执行厂区机动车辆七大禁8.本项4分。查看现场,每项不符令,严禁在主要通道和消防通道上合扣1分。 堆积物资、设备,不得随意堵塞装 置、厂房、储存区等各类疏散通道; 9.厂区内应整洁干净,无脏、乱、9.本项4分。查看现场,每项不符差等现象。 合扣1分。 1.各类承包商必须具备国家规定的1.本项4分。查有关资质证书的复相关资质,作业人员证件齐全; 印件,每项不符合扣2分。 2.应与承包商签订安全承诺书或安2.本项4分。查相关资料,无安全全协议书; 4.6.4 承包商与 供应商 承诺书或安全协议书,扣4分;每项不符合扣1分。 15 3.对物资供应方进行供方评定。危3.本项4分。查有关资质证书复印险化学品、安全设备设施、危险化件,每项不符合扣1分。 学品的包装物、容器等供应方应有 国家规定的资质; 4.危险化学品承运单位及有关人员4.本项3分。查相关资料,每项不资质应符合国家有关规定要求。 符合扣1分。 每项5分。 1.建立变更管理制度,对管理制度、1.无变更管理制度扣5分;内容中操作规程、工艺技术指标、设备工作参每项不符合扣1分。 数及联锁、报警等永久性或暂时性的变 4.6.5变更 15 化进行有计划的风险辨识和控制; 2.变更的实施应履行审批及验收手2.未履行审批及验收手续,每次扣2续; 分;其它每项不符扣1分。 3.变更后及时进行教育培训,并有3.未培训或书面告知有关人员扣5分;书面告知相关人员。 培训或告知不到位,每人次扣1分。 4.7 产品安全与危害告知(100) 4.7.1化学品鉴别与分类 40 对所有可能接触和产生的危险化学未进行普查扣20分;未分类、建档品(包括产品、原料和中间体)进扣10分;普查缺一种扣2分;危险行普查,按国家规定进行分类,并化学品档案不全,每项扣1分。 建立危险化学品档案。 1.销售危险化学品应向客户提供危1.本项15分。查产品包装和危险化险化学品的安全技术说明书和安全学品的安全技术说明书、安全标签,标签; 4.7.2 化学品安全技术说明书和安全标签 每缺一种扣3分。 2.采购危险化学品时,应索取安全2.本项10分。采购的危险化学品每技术说明书和安全标签,不得采购缺一种安全技术说明书或安全标签30 无安全技术说明书和安全标签的危扣2分;采购无安全技术说明书和险化学品; 安全标签的危险化学品扣5分。 3.对生产、试验、研究所需要的新化3.本项5分。查有关资料,每项不学物品,采购时(包括国外进口)必须符合扣2分。无新化学物品,本项了解其物理化学性能,以及安全使用按缺项处理。 和储运要求,并索取书面资料。 本要素只选择一项作为考核标准 1.设立24小时应急咨询服务固定电1.未设立应急咨询电话扣10分;不能4.7.3化学事故应急咨询服务电话 10 话,并有专业人员值班; 24小时提供服务、虚设或用移动电话的扣10分;无专业人员值班扣5分。 2.没有条件设立电话的,应委托危2.没有条件设立电话,且未委托应急化品专业应急机构作为应急代理。 代理扣10分;已委托应急代理,但职责不清或代理机构未尽职责的,每项不符合扣5分。 4.7.4 危害 告知 20 以适当、有效的方式对从业人员和`抽查从业人员及相关方掌握情况,每相关方进行危害特性、预防、应急人次不符合扣2分。 处置等知识的告知与沟通。 4.8职业危害(100) 1.确保使用有毒物品作业场所与生1.本项20分。每项不符合扣5分。 活区分开,作业场所不得住人;应 将有害作业与无害作业分开,高毒 作业场所与其他作业场所隔离; 4.8.1 作业场所管理 45 2.在可能发生急性职业损伤的有毒有2.本项15分。每项不符合扣3分。 害作业场所,按规定设置警示标志、报 警设施、冲洗设施、防护急救器具专柜, 设置应急撤离通道,定期检查和记录; 3.建立、健全职业卫生档案。定期对3.本项10分。每项不符合扣3分。 工作场所进行职业病危害因素检测,检测结果存入企业职业卫生档案。 1.根据接触危害的种类、强度,为从1.本项15分。现场抽查,每项不符业人员提供符合国家标准或行业标准合扣3分。 的个体防护用品和器具,并监督、教 育从业人员按照使用规则佩戴、使用; 4.8.2 劳动 防护 用品 35 2.各种防护器具应定点存放在安2. 本项10分。现场抽查,每项不全、方便的地方,并有专人负责保符合扣2分。 管,定期校验和维护,每次校验后 应记录或铅封,主管人应定期检查; 3.建立职业安全卫生防护设施及个体3.本项10分。未建立台帐扣3分。防护用品管理台帐,加强对劳动防护用现场抽查,每项不符合扣2分。 品使用情况的检查监督,凡不按规定使 用劳动防护用品者不得上岗作业。 4.8.3 职业健20 康检查 对从事有害作业的职工应按规定定未定期进行健康检查或未建立健康期进行健康检查并建立健康监护档监护档案各扣10分,每漏1人次扣案。 1分。 4.9事故与应急(100) 1.明确事故报告的程序、责任部门、每项5分。 4.9.1事故报告与 调查处理 30 责任人; 成员的能力要求、职责与权力; 3.明确被调查部门、人员的义务; 4.按照“四不放过”的原则进行处理; 5.编制事故调查报告,进行事故分析,提出预防措施; 6.建立事故台帐。 1.根据风险评价结果,针对潜在的事1.本项10分。每缺一项应急预案扣件和突发事故编制事故应急救援预案; 2分。 2.危险化学品事故应急救援预案符2.本项20分。按照《危险化学品事故应合国家有关规定要求,并在安全监急救援预案编制导则(单位版)》的要求督管理部门备案; 考核内容的完整性,每缺一项扣2分,3.明确应急救援的组织机构及其职责未备案的,每缺一项扣5分。 (包括指挥中心、救援专家组、医疗3.本项10分。每缺一项扣2分。 救治、消防与抢险、监测、公众疏散、 警戒与治安、洗消去污、后勤保障、 4.9.2应急 70 救援 协作单位、信息发布等组织); 4.明确应急响应程序,建立支持保障4.本项10分。每缺一项扣2分。 系统(通讯、警报、技术与信息支持、 宣传教育与培训等)并保持有效; 清洁下水设施,并保持完好; 5.配备足够的应急救援器材、物资、5.本项10分。每缺一项扣2分。 6.应急救援预案应定期进行演练与6.本项10分。查应急救援演练报告评审(包括演练的基本要求、类型、及过程记录等相关资料,每缺一项基本任务、目标、准备及实施过程;内容扣2分。 演练效果评价方法及内容;演练存在问题的整改与落实,总结报告等)。 查事故报告调查处理制度,每项不未发生事故时,第4、5、6项按缺项处理。 2.明确事故调查程序,事故调查组符合扣2分。 4.10 检查与绩效考核(100) 1.按照安全检查和隐患整改管理制1.本项5分。每项不符合扣0.5分。 度,明确安全检查的组织、职责、 4.10.1安全 检查 形式、内容、方法及检查结果、问 20 题的整改要求; 2.制订各种检查形式的《安全检查2.本项15分。无检查表扣10分;表》。表内应包括检查项目、检查标准、检查表内容不完整,每处不符合扣检查结果等内容。 0.5分。 1.定期或不定期的开展综合检查、专1.本项15分。每项不符合扣2分。 4.10.2安全 检查 形式 与 内容 业检查、季节性检查和日常检查。厂 级安全检查每年不少于4次;车间级 安全检查每月不少于1次;班组级安 25 全检查每周不少于1次;专业检查每 年不少于2次;岗位员工的日常巡检; 2.按相应的《安全检查表》,逐项2.本项10分。查检查记录,未建立检查,并形成记录。 台帐,扣5分;未按检查表检查,每处扣0.5分。 1.对各种安全检查所查出的隐患进1.本项10分。每项不符合扣1分。 行原因分析,制定整改措施及时整 改,对整改情况进行验证; 4.10.3隐患 整改 2.对事故隐患,下达《隐患整改通2.本项10分。每项不符合扣1分。 知书》,做到“定措施、定负责人、 30 定资金来源、定完成期限”; 3.对不具备整改条件的重大隐患,3.本项5分。每项不符合扣2分。 必须采取应急的防范措施。书面向 当地安全生产监督管理部门报告; 4.安全隐患及整改情况应由安全管4.本项5分。每项不符合扣1分。 理部门汇总并存档。 4.10.4绩效 考核 25 建立绩效考核制度,每年至少一次无绩效考核制度扣5分;未定期考对安全标准化进行自评,根据自评核扣5分;未提出有效改进计划扣5情况提出进一步完善安全标准化的分;其他每项不符合扣1分。 计划和措施。 说明:无论是考核机构还是企业自评,都应该在此标准基础上进行细化,尤其是查证的样品、考核的方式,不应局限于“检查考核与评分办法”栏中规定的考核方式和样品。