民营企业人力资源管理问题及对策研究 下载本文

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题 目:民营企业人力资源管理问题及对策研究 专 业: 09工商管理 姓 名: 李 希 指导教师: 陈 晓 培

西 南 交 通 大 学

科 技 学 院

专 业 09工商管理

年 级 2009级 姓 名 李希

题目 民营企业人力资源管理问题及对策研究 指导教师

评 语 本文对民营企业人力资源管理问题做了很好的介绍,比较全面。提出了民营企业人力资源管理目前存在的问题,针对民营企业人力资源管理发展提出开发与发展建议。此文作者的思路比较清晰、论述比较完整、内容比较丰满,语言朴实、结构紧凑,分析

有据可依,达到了一定的水准。达到了预期目标。

指导教师 (签章) 评 阅 人 评 语

评 阅 人 (签章)

成 绩

答辩委员会主任 (签章)

年 月 日