SAP-HR高级顾问简历 下载本文

负责所有系统用户权限及角色设计、配置、测试 负责将数据导入测试、生产系统 负责集成测试 负责业务切换 负责系统上线后的支持服务 时间: 2008年02月—2009年4月 项目名称:大连阿尔派SAP—HR运维项目 ? 项目角色:实施顾问 ? 项目描述:大连阿尔派公司 SAP HR项目运维(组织管理OM、人事管理PA、考勤管理PT、薪酬管理PY) ? 项目特点:音响制造 ? 职责描述: 参与SAP HR项目方案建议书的起草 参与AS-IS(现状)、TO-BE业务流程设计、优化 参与详细业务蓝图设计、最终确认 参与SAP 系统配置 参与报表开发需求的提出并用ABAP开发各类报表 参与所有系统用户权限及角色设计、配置、测试 参与将数据导入测试、生产系统 参与集成测试 参与业务切换 参与系统上线后的支持服务 时间: 2007年05月—2007年10月 项目名称:东软飞利浦SAP—HR项目 ? 项目角色:助理顾问 ? 项目描述:东软飞利浦公司 SAP HR项目实施(组织管理OM、人事管理PA、考勤管理PT、薪酬管理PY) ? 项目特点:医疗器材制造业 ? 职责描述: 参与SAP HR项目方案建议书的起草 参与AS-IS(现状)、TO-BE业务流程设计、优化 参与详细业务蓝图设计、最终确认 参与SAP 系统配置 参与报表开发需求的提出并用ABAP开发各类报表 参与所有系统用户权限及角色设计、配置、测试 参与将数据导入测试、生产系统 Page 6 of 7

参与集成测试 参与业务切换 参与系统上线后的支持服务 工作经历 时间 2011/10—至今 2010/4—2011/9 207/5—2010/3 工作单位 薪得付信息技术有限公司 思毕德咨询 东软集团ERP事业部 职位 HR顾问(项目经理) HR顾问 HR顾问 Page 7 of 7