D 10月1日、2日、3日

30.我国立法关于延长工作时间的限制性规定，其主要内容包括（AC）。 A 延长工时应当以“生产经营需要”为条件 B 用人单位可以单方决定而安排延长工时

C 禁止安排怀孕7个月以上的女职工参加加班加点

D 延长工时的长度，每日最多不得超过3小时，每月最多不得超过48小时

31.用人单位招用人员，应当（ABCD）。 A 面向社会 B 公开招收 C 公平竞争 D 择优录用

32.下列各项有关最低工资保障的表述中，（CD ）是正确的。 A 最低工资额又称起点工资

B 最低工资的具体标准由国务院统一规定

C “劳动生产率”是确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素之一 D 最低工资标准依法制定即具有法律效力 33.禁止安排女职工从事以下（ABD）劳动。 A 矿山井下作业

B 建筑业脚手架的组装和拆除作业

C 《体力劳动强度分级》中第三级强度的体力劳动作业 D 森林采伐作业

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34.社会保险结构包括（BCD）等几个组成部分。 A 社会救济 B 国家基本保险 C 用人单位补充保险

D 个人储蓄保险 正确答案:BCD

35.我国立法关于延长工作时间的限制性规定，其内容包括（ AC）。 A 延长工时应当以“生产经营需要”为条件 B 用人单位可以单方决定延长工时

C 禁止安排怀孕7个月以上的女工参加加班加点

D 支付加班加点工资是我国现行的延长工时补偿的唯一形式 36.我国调控用人单位工资总额的方式有（ACD ）。 A 工资总额包干 B 工资指导线 C 工效挂钩 D 工资总额考核控制

37.最低工资标准的确定应当综合参考以下（BCD ）因素。 A 加班加点

B 劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用 C 社会平均工资水平 D 就业状况

38.下列关于社会保险的各项描述中（ BC）是正确的。 A 被保险人是所有公民

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B 国家基本保险具有强制性 C 保险基金实行社会统筹

D 承保人为经营性的商业保险公司

39.下列日子中（ AC）属于全体公民放假的节日。 A 1月1日 B 5月4日

C 10月1日、2日、3日 D 重阳节

40.我国职工养老保险有（ABC ）等几种形式。 A 退休 B 离休 C 退职 D 辞退

41.根据我国《劳动法》的规定，确定和调整最低工资标准应当综合参考下列（AC ）因素。

A 劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用 B 劳动者延长工作时间工资 C 就业状况

D 法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等 42.职业病危害告知制度，其内容包括（ABC ）。 A 劳动合同告知 B 作业场所危害告知

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C 设备、材料危害告知 D 职业健康监护制度

43.据以计算社会保险待遇数额的相关因素主要有下述（ABCD ）各项。 A 保险费 B 工资 C 工龄 D 特殊贡献

44.根据我国相关司法解释，下列劳动争议案件中（ ABCD）争议须由用人单位负举证责任。 A 企业减少劳动者工资 B 用人单位开除职工 C 用人单位单方解除劳动合同 D 企业辞退劳动者

45.国家政策指导下的劳动者资源市场配置模式，包含下述（ABCD ）主要内容。 A 企业自主用工 B 国家宏观调控 C 市场调节供求 D 劳动者自主择业

46.下列劳动争议中（ BCD）属于权利争议。 A 集体合同订立或变更的争议 B 遵守劳动法的争议

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C 履行劳动合同的争议 D 履行集体合同的争议

47.下列各项中（ABD ）不作为最低工资的组成部分。 A 劳动者保险、福利待遇 B 特殊工作环境（条件）下的津贴 C 基本工资 D 加班加点工资

48.职工福利具有下述（ACD ）基本属性。 A 补充性 B 公共福利性 C 均等性 D 集体性

49.我国《劳动法》规定，因签订集体合同发生争议的，其处理途径有下列（ AB）等几种。 A 当事人协商解决

B 当地劳动行政部门组织有关各方协调处理 C 当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 D 当事人向人民法院提起诉讼

50.我国劳动争议仲裁具有下述（BC ）特点。 A 仲裁机构是一种民间组织 B 仲裁机构无权采取强制措施

C 仲裁申请可以由任何一方当事人提起，无需双方当事人合意

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