汇总2016专技天下网《当代科学技术新知识读本(一)》试题答案 下载本文

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19、技术型管理人员的工作技能优势包括( )学习能力、指导能力、逻辑思维能力、定量分析能力。 本题得 0 分 A、理解能力强 B、管理能力 C、听说能力

参考答案: A、理解能力强 试题解析: 显示

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20、( )曾经说过,“没有落后的国家和地区,只有落后的管理”。 本题得 2 分 A、德鲁克

B、弗雷德里克?泰勒 C、赫伯特?西蒙

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21、管理者必须是一位( ) 本题得 2 分 A、谋略家 B、理想家 C、战略家 D、理论家

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22、管理活动最终要落实到计划、组织、领导和控制等一系列管理职能上,它们是管理工作( )最基本的手段和方法,也是管理活动区别于一般作业活动的主要标志。 本题得 2 分

A、最好的 B、最基本的 C、最原始的

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23、给员工提供宽容的管理环境,保障员工的( )形成和发展。 本题得 2 分 A、自我发展 B、创造性人格 C、自我激励

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24、20世纪50年代末,一家在日本以外无人知晓的名叫东京通信工业公司的小公司决定不惜代价,抛弃本来的公司名称,改为( )公司。 本题得 2 分 A、三星 B、索尼 C、HTC D、诺基亚

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25、评价一个人融于周围群体及参与集体活动的倾向性。表现为( ),必要时能够独立解决问题,做出自己的选择和决定,不迷信权威,不盲目服从传统观念、社会偏见,不怕压力 本题得 2 分 A、工作有能力 B、工作有创新 C、工作有主见

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26、技术型管理人员的劣势也是他们长期在( )形成的“优势” 本题得 2 分 A、技术岗位 B、家里 C、生活中

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27、在一个( )的环境里工作,无论是工作积极性,还是工作效率都会有很大的提高。 本题得 2 分 A、气氛融洽 B、气氛火爆 C、气氛严谨

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28、所味的个性要素是指( ) 本题得 2 分 A、一个人内在加外在的特质 B、一个人内在的特质 C、一个人外在的特质

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29、有效的( )是释放和缓解压力、增强自信心、营造良好人际关系、提高团队凝聚力的一条重要途径。 本题得 2 分 A、人际沟通 B、组织管理 C、人事制度

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30、技术和( )这两种不同性质的工作体现出的思维方式是截然不同的。 本

题得 2 分

A、工作 B、管理 C、环境 D、沟通

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二、多选题 (本大题共10小题,每小题4分,共40分)

1、中国生物多样性的特点有( )。 本题得 4 分 A、生物多样性特别丰富 B、特有现象突出 C、区系起源古老 D、经济价值巨大 E、受威胁严重

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2、下列( )是人体的主要供能物质。 本题得 4 分 A、糖 B、生素 C、蛋白质 D、脂肪

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3、物种多样性监测的主要途径有( )。 本题得 4 分 A、标记-重新俘获法 B、样带法 C、无线电跟踪法 D、固定样地法 E、现场制图

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4、肥胖能增加一系列非传染性慢性疾病的风险,其中主要包括( )。 本题得 4 分 A、2型糖尿病 B、骨性关节炎 C、癌症 D、心血管疾病

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5、下列选项中,哪些是大数据的典型应用?( ) 本题得 0 分 A、基于交易大数据分析用户的购买习惯 B、基于科技文献数据库检索某一领域研究进展

C、基于传感器感知的海量数据分析自然灾害的危害程度 D、基于搜索引擎的搜索关键词分析社会热点

参考答案: A、基于交易大数据分析用户的购买习惯, C、基于传感器感知的海量数据分析自然灾害的危害程度, D、基于搜索引擎的搜索关键词分析社会热点 试题解析: 显示

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