2015年三明市事业单位专业技术人员继续教育《创新能力培养和提高》试题答案 一、单选题 (共30题，每题1分)

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1、尽可能省去一些材料、成分、结构和功能等，以诱发创造性设想的方法，称为（B）。

A、焦点法

B、省略法 C、类比法 D、缺点列举法

2、根据创造力的起源不同，下面哪个选项不属于创造力的类型：（B）

o A、标准式创造力 o B、持续式创造力 o C、探索性创造力 o D、意外式创造力

? 3、技术创新是指（D）。

o A、多种渠道或成功揭示了创造发明的内在规律和原理 o B、利用媒体的宣传为其造势

o C、不引进成套技术，而是通过多种渠道获取非成套技术 o D、一种新的生产方式的引入

? 4、从管理学角度，组织创新作为技术创新的平台（C）。

o A、推动战略定位营销研究与发展生产与组织计划 o B、推动自主创新能力 o C、推动技术创新

o D、推动创新主体在创新性的变革活动中表现出来的能力整合

? 5、很多企业不能开展有效的创新，其重要的原因之一是（B）领导人

o A、创造性

o B、在组织内缺乏具有创新精神的 o C、创新财富 o D、突破型创新

? 6、微软的（A）是创新与创业倡导人的榜样。

o A、比尔盖茨 o B、马云 o C、马化腾 o D、乔布斯

? 7、在公正的内容原则中，进行公正分配的根据不包括（C）。

o A、根据个人能力 o B、根据对社会的贡献 o C、根据个人的地位

o D、根据科研价值

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8、在工程创新活动中，必须高度重视集成性的创新，特别是：（A）

o A、自主集成创新 o B、自主集成创新 o C、组织集成创新 o D、研究集成创新

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9、建设创新型国家，核心就是（A），贯穿到经济发展和现代化建设的各个方面。

o A、把增强自主创新能力作为发展科学技术的战略重点 o B、创新人格、战略思维、市场意识等属于创新者的创新素质

o C、信息获取与处理、团队协作能力、学习能力等属于创新者的创新技能 o D、组织结构、组织创新文化、任务特征构成了组织的创新氛围

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10、专业技术人员作为组织创新的关键主体，创新战略视野构建的前提是（B）。

o A、要明确组织创新战略的内涵 o B、要明确组织创新战略的内涵和类型 o C、要明确组织类型

o D、要明确组织所需的知识结构

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11、在管理方面的(D)更接触到了企业内在的本质。

o A、管理理念创新 o B、管理制度创新 o C、管理方法创新 o D、管理文化创新

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12、从全球经济的发展趋势看，创新是（B）的关键。

o A、自主集成创新 o B、经济增长和创新财富 o C、效率质量和灵活性 o D、创新的产品和服务

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13、人类社会一直使用各种办法来平衡工程的（D）问题。

o A、协调性 o B、复杂性 o C、组织性 o D、稳定性

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14、创新人员所需要具备的能力，不包括：（C）

o A、高效的信息获取能力 o B、知识产权意识 o C、市场投资意识 o D、风险意识

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15、（A）是以一个预定事物为中心，依次与罗列的个元素一一组合构成联想点的创新技法。

o A、焦点法 o B、质疑法 o C、列举法 o D、排除法

? 16、当今世界，国家之间与地区的竞争，实质上是（A）。

o A、科技的竞争 o B、竞争对手 o C、销售商 o D、科研机构

? 17、创新还具有（C），即创新符合社会意义和社会价值。

o A、创新实现的有机增长 o B、效率质量和灵活性 o C、价值性

o D、经济增长和创新财富

? 18、专业技术人员创新能力评价的指标体系包括（B）。

o A、创新素质

o B、创新素质、创新技能、创新氛围、创新成果 o C、创新氛围 o D、创新成果

? 19、创新能力要求诸要素之间的相互平衡协调，并不是（B）。

o A、相对的平衡 o B、一种动态的平衡协调 o C、绝对的平衡 o D、静态的平衡

? 20、顿悟是瞬间对知识的理解领悟，是属于下面哪个阶段的现象：（B）

o A、孕育阶段 o B、明朗阶段 o C、验证阶段 o D、准备阶段

? 21、技术的飞速进步导致产品生命周期缩短，迫使组织需要（D）。

o A、导入单一产品 o B、缓慢导入新产品 o C、产品多样化

o D、持续地、快速的导入新产品