电大公务员制度讲座考试答案(1)

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公务员制度讲座 期末复习题

一、单选题

1．下列哪一类职位不实行聘任制（ A ） A．涉及国家秘密的 B. 因工作需要的 C. 涉及技术性的 D. 涉及专业性较强的 2．公务员法第八十三条第一项规定，在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（A ） A．予以辞退 B. 降级使用 C．降两级工资 D. 撤职

3．对有明确的届期的领导成员公务员的定期考核采取何种方式进行？（D ）

A．年度考核 B. 届中考核 C．届末考核 D. 届中、届末考核 4．根据公务员法的有关规定，下列哪些职位不得实行聘任制？（ C ） A．专业性较强的职位 B. 辅助性职位

C．涉及国家秘密的职位 D. 技术性较强的职位

5．根据公务员法对领导成员的转任要求，其中对哪一类领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任？（A ）

A．省部级正职以下 B. 厅局级正职以下 C．县处级正职以上 D. 乡科级正职以上

6．下列哪一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件？（D ） A．担任检察官必须具备司法资格证书 B. 身体健康

C．无刑事犯罪纪录 D. 大专以上学历 7．对公务员兼职的规定，下列判断错误的是（B ） A．公务员在机关内可兼职

B．兼任社会团体的职位可以不经有关机关批准 C．公务员不得在营利性事业单位中兼职 D．公务员不得在企业内兼职

8．国家根据什么来设置公务员职务序列（B ）

A．公务员等级 B. 公务员职位类别 C. 公务员工资级别 D. 公务员津贴 9．新录用的公务员试用期为（D ）

A．三个月 B.六个月 C.九个月 D.十二个月

10．公务员向任免机关提出书面申请后，任免机关应当自接到申请之日起________日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起_____日内予以审批。（B ）

A．15 30 B. 30 90 C. 30 60 D. 60 120 11．公务员在定期考核中被确定为不称职的应该做怎样的处理？（B ）

A．降低一级工资 B. 降低一个职务层次任职 C．辞退 D. 撤职

12．关于公务员在机关外兼职的条件，下列说法错误的是（ D ）。 A．确因工作需要 B．须经有关机关批准 C．不得领取兼职报酬

D．经批准可以适当领取兼职报酬

13．公务员法规定申诉的期限和复核的期限最长分别不得超过（ B ）。

A．三个月和一个月 B.九十日和三十日 C.三十日和九十日 D.六十日和九十日 14．非领导成员公务员的定期考核采取的方式是（ D ）。 A．半年度考核 B. 季度考核

C．两年度考核 D. 年度考核

15．根据公务员法，下列哪一个机构有权对具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别？（A ）

A．国务院 B. 全国人大 C. 省级政府 D. 地方政府 16．公务员法对领导成员职务的任免实行的是（D ）。

A．委任制 B. 选任制 C．聘任制 D. 任期制 17．根据公务员法的规定，以下哪些人员不属于公务员？（D ）

A．九三学社机关的工作人员 B. 基层检察院行政管理人员

C．在企业工作的全国人大代表 D. 政协办公厅工作人员 18．下列人员符合公务员条件的是哪个？（D ） A．张三，30周岁，研究生学历，患严重癫痫病 B．李四，17周岁，身体健康，品行端正

C．王五，美国籍，在中国居住，拥护中华人民共和国宪法

D．赵六，22周岁，身体健康，大学专科毕业

19．对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德能勤绩廉，重点考核（A ） A．工作实绩 B. 工作能力 C．思想品德 D. 勤奋敬业 20．公务员晋升职务，应当逐级晋升。符合什么情况的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务？（C）

A．德才兼备 B. 表现优秀 C．立功 D. 工作特殊需要 21．公务员工资应当（ C ）发放。

A．按时发放 B. 足额发放 C．按时足额发放 D. 按月发放 22．下列各项中不属于我国公务员管理的基本原则的是（D ） A．公开、平等、竞争、择优的原则

B．任人唯贤、德才兼备，注重工作实绩的原则 C．法治的原则 D．功绩制原则

23．机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要，对公务员进行何种培训?( D )

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A．业务培训 B. 品德培训 C．素质培训 D. 分级分类培训 24．公务员辞职或者被辞退，离职前应当办理公务交接手续，必要时按照规定接受（ C ） A. 审查 B. 检查 C. 审计 D. 调查 25．根据公务员法的规定，（C ）是作为评价公务员的主要依据。

A．资历 B. 德才 C．具体的工作实绩 D. 工作效率 26．公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该（ A ）。 A．予以辞退 B. 降级使用 C．降两级工资 D. 撤职 27．对于公务员职位，国家实行（A ）

A．公务员职位分类制度 B. 公务员职位津贴制度 C．公务员级别制度 D. 公务员职位补贴制度 28．警告处分的期间为（A ）。

A．六个月 B. 十二个月 C．十八个月 D. 二十四个月 29．公务员体检的项目和标准依据什么来确定？（D ）

A．普通人标准 B. 本人情况 C．健康人标准 D. 职位要求 30．公务员受记过处分（ C ）期间不得晋升职务和级别。

A．三个月 B. 六个月 C．十二个月 D. 一个月 31．《中华人民共和国公务员法》从何时起生效实施？（C ）

A．2005年4月27日 B. 2005年10月1日 C．2006年1月1日 D. 2005年5月1日

32．在对公务员进行全面考核的过程中，重点是德、能、勤、绩、廉中的（D ）。 A．德 B.能 C.勤 D.绩 E. 廉 33．下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是（C ）。 A．公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制 B．公务员不得在企业兼职

C．公务员不得在事业单位中兼顾

D．公务员因工作需要可以在机关外兼职

34．公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受（D ）。 A．升职奖励 B. 医疗补助 C．住房补贴 D. 年终奖金

35．根据公务员法的规定，以下各项中，哪一项是作为评价公务员的主要依据？（C ） A．资历 B. 德才 C．具体的工作实绩 D. 工作效率 36．对机关的交流决定，公务员（ A ）。

A．应当服从 B. 可提出异议 C．可申请复议 D. 可拒绝执行 37．公务员享有的基本权利有( B )项。

A．四项 B. 八项 C．十四项 D. 十五项

38．按照我国现行干部任用制度，下列哪一项不属于我国公务员职务的任用方式（ C ） A．选期制 B. 委任制 C．任期制 D. 聘任制

39．公务员法规定，机关聘任公务员，在签订书面的聘任合同时，应当坚持什么原则？

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