2.克服职业挫折的方法 （1）正确认识挫折。 （2）寻找失败原因。 （3）调整职业目标与道路。 归纳总结 当前的就业形势，已经要求求职者必须具备竞争意识，这是一种客观的存在，谁也无法回避。同学们在校学习，就应该以刻苦的态度对待学业、以积极的态度面对竞争，主动适应当前的就业环境，从专业课出发，发掘自己的潜能，为未来的顺利就业作好准备。 教 学 后 记 思考题： 1、谈一谈：什么是劳动力市场就业？劳动力市场的功能是什么？你认为通过劳动力市场、人才市场找职业有什么好处？你所知道的就业渠道有哪些？为什么要自主就业？到哪里寻找相关职业信息？在市场经济条件下、在市场就业的体制下，你如何实现就业？ 2、《中华人民共和劳动法》是专门规定劳动者的权利和义务，保障劳动者合法权益的一部法律，同学们在掌握了本节介绍的内容后，可以在课下结合所学知识，阅读这部法律，为今后的就业作好准备。 章节 第六章 职业理想 课时 6 教 学 目 的 第一，知识目标。 了解：职业理想的涵义、职业理想的要点、择业与求职的方法、立业与创业、自学与求学、职业生涯设计的内容和意义。 理解：职业理想与社会理想的关系、职业理想在人生中的作用、职业生涯设计的内容。运用：举例说明正确的职业理想对个人发展和社会进步的作用，运用所学知识设计在校学习生活和未来的职业生涯。 第二，能力目标。 通过对职业理想的实现。职业生涯设计的内容等知识的学习，初步培养学生比较鉴别、综合分析、理论联系实际的能力。初步培养学生根据社会需求和个人特点进行职业生涯设计的能力。 第三，觉悟目标。 通过职业理想及其作用、职业理想的实现等内容的讲述，使学生弄清楚职业理想与社会理想的关系，从而树立正确的职业理想，并懂得要为实现现阶段全国各族人民的共同理想和实现共产主义的远大理想而努力奋斗。通过教学，进一步培养学生的正确的择业观念，引导学生奋发向上，为未来的职业生涯奠定坚实的基础，立志做社会主义事业的建设者和接班人。 教学 重点 及 突出 方法 1、职业理想在人生中的作用。 2、择业与求职。 3、职业生涯设计的内容。 教学 难点 及 突破 方法 1、职业理想和社会理想的关系。 2、立业与创业。 3、关注职业发展动态，适当调整职业发展方向。 相关 内容 素材 课件《职业理想》

教师授课思路、设问及讲解要点 第一节 职业理想及其作用 导入新课 人生总要有所追求。树立正确的职业理想，有个明确的奋斗目标，对于在校学习的学生未来的职业生涯有着重要的意义。理想是人生前进的方向，是人生奋发向上的动力，是人生拼搏努力的精神支柱。根据社会经济发展需求和个人技术特长，规划未来的职业生涯，珍惜在校生活，为未来奠定扎实的基础，才能把握自己的人生道路，才能生活得更有意义，才能为社会做出更大的贡献，才能实现自己的职业理想。这些是本章要探讨的问题。 【资料阅读】“我就要在这片土地上干大事业”——一个当选为首届“中国十大杰出青年”的中等职业学校毕业生。 我国教育界陶行知说：“本来事业并无大小，大事小做，大事变成小事；小事大做，则小事变成大事。”案例中的主人公正是树立了“小事大做”的理想，才终究在自己的职业生涯中取得了一番成绩。可见职业理想对人生发展具有非常重要的导向作用和激励作用，下面我们就来了解一下职业理想。 讲解新课 一、职业理想 （一）职业理想的涵义 1、理想及其作用 【本内容指导学生阅读、自学】 2、职业理想的要点 （1）职业理想具有现实可能性。 （2）追求社会对劳动的认可。 （3）职业理想与人们对精神生活、物质生活水平提高的向往直接相关。 （4）职业理想同具体的奋斗目标相联系。 （二）职业理想和社会理想的关系 1、职业理想促进社会理想的实现 2、社会理想制约职业理想 二、职业理想在人生中的作用 （一）确定人生发展目标 （二）增强人生前进的动力 （三）激励人生价值的实现 归纳总结 职业理想是一个抽象的概念，同学们理解了职业理性的四个要点后，要将其运用到自己的职业理想中去，使抽象的职业理想形象化，变成更加具体、更明确的职业理想，从而加深对职业理想的认识。 第二节 职业理想的实现 复习回顾 请同学们复述以下职业理想的四个基本要点。 导入新课 【资料阅读】为了圆自己的“梦”精心走好每一步 在面对理性与现实的矛盾时，故事中的主人公并没有消极等待，而是积极争取把握机会，通过自己的努力，不断的学习进取，对着新的职业理想付出努力，终于实现了自己的职业理想。那么同学们又没有遇到过这样的困境呢，同学们应该如何看待自己的职业理想，又如何实现自己的职业理想呢？我们就通过本节的学习来找一找这些问题的答案。 教 学 过 程 讲解新课 一、择业与求职 （一）端正择业与求职的态度 青年人应树立正确的择业观。择业观使人们对职业问题的根本认识和基本态度，它决定着人们择业行为自身内部心理动力的强弱，对人们的择业行为起着决定性的作用。 1、生存是发展的基础 2、正视现实、正视自身，从实际出发求职择业 （1）实现目标的现实性。现实性即选择当前却有用人需求而且符合自身素质和能力水平的目标。 （2）实现目标的曲折性。有很多职业岗位不可能一步到位，需要经过阶梯式的努力。 （3）实现目标的灵活性。灵活的根据现实需求调整自己的职业意向是一条非常重要的择业策略。 3、职业发展是实现职业理想的途径 职业发展是指准备职业、选择职业并在从业中成长的过程，是实现职业理想的途径。职业发展可分为两个阶段，一是为进入职业生涯做准备、做决策的阶段；二是开始职业生涯以后，进入角色、适应职业、完善自我，最终在从业中成功的阶段。 （二）讲究择业与求职的方法 1、搜集职业信息 2、确定求职岗位 3、善于“自我推销” （1）察其所需、供其所求 （2）把握时机、从长计议 （3）扬长避短、展示优势 （4）态度从容、不卑不亢 （5）谦虚谨慎、举止文明 （6）自信大方、以诚取信 4、讲究求职技巧 （1）书面材料的准备 （2）笔试与面试 （3）合同 二、立业与创业 （一）立业 1、了解职业 2、适应职业 3、转换职业 （二）创业 1、创业意识 创业意识是指在创业实践活动中对人其动力作用的个性倾向，包括需要、动机、意志等心理成分。创业意识支配着创业者对创业活动的态度和行为，规定其态度和行为的方向和力度，具有较强的选择性和能动性，是创业素质的重要组成部分。 2、创业能力 专业能力是创业能力形成的前提。方法能力是创业能力形成的基础。社会能力是创业能力形成的核心。实践能力是衡量创业能力高低的标志。 3、创业条件 三、自学与求学