大局意识、改革意识和创新意识、形象意识和自律意识、团结意识和责任意识、先进意识和表率意识，努力达到一种为追求理想而勇于牺牲眼前利益、个人利益，勇于放弃“小我”成就“大我”的精神境界。

坚定理想信念，必须立足于当前的现实工作。理想信念是一个思想认识问题，更是一个实践问题。没有远大理想，就不是合格党员；离开现实工作而空谈远大理想，也不是合格党员。党的最高理想和最终目标是实现共产主义，这是千秋万载的崇高事业，需要一代又一代人持续不断的努力奋斗。为了最终实现这一理想和目标，中国共产党人首先要建设好中国特色的社会主义。

第二，要增强责任意识。责任是一种职责，强烈的责任感、使命感，是共产党员先进性的重要内容。责任感缺失的危害是严重的。一个路灯，足以倾覆一辆大车，一个烟头，可以烧毁一片森林；一次误诊，可以危及一人的生命；一个基础处理不好，可以使大厦报废坍塌。在现实生活中，一些党员责任心不强的问题值得我们警醒。

增强责任，必须做好本职工作。责任总是与岗位联系在一起的，一个人处在什么岗位，就有什么样的首要的、基本的、具体的责任。当领导，就要甘当人民的公仆；当党员，就要发挥先锋模范作用；当工人，就要干好本职工作。这就是所谓职责，有职必然有责。一名党员的作用，对于党和人民的事业来说，就像一台机器上的螺丝钉。螺丝钉虽小，作用却不可低估。共产党员大都在一定的岗位上承担着一定的任务，这些看来平凡的工作和任务，都是同实现党在现阶段

的奋斗目标和党的整个事业紧密联系在一起的。我们每一名共产党员，都应该经常思考这样一个问题：作为党员，我应该为党、为人民做点什么？许多党员和领导干部深有体会地说，共产党员应该自觉把自己的理想和奋斗同党和人民的事业紧密联系起来，同国家的发展和民族的前途紧密联系起来，爱岗敬业，干一行、爱一行、钻一行、精一行，努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献，努力创造无愧于时代、无愧于历史、无愧于人民的一流工作业绩。

增强责任，必须敢于负责，勇于创新。担风险，敢负责，是讲责任的基本要求。锐意进取，勇于创新，是履行责任的必备品格。目前，公司发展处在关键时期，这就要求我们克服四平八稳的心态，探索性、创造性地开展各项工作。创造性工作有一定的风险，既可能成功，也可能失败。如果害怕干多错多，抱着得过且过的心态，遇到事情畏首畏尾，不敢承担工作风险，就永远不可能有创造性的工作。

结合公司当前的工作实际，我们应在以下三个方面下真功、求突破：一是要在重点工作上下“狠”劲。今年公司的工作总体思路是“以成本控制为主线，以优化人力资源结构为抓手，以项目拓展为目标，提升公司整体竞争力，实现管理效能和经济效益双提升”，形势紧迫，任务艰巨，困难不少。这既是挑战，同时也是机遇，作为党员和干部，要时刻不忘我们的服务宗旨，积极成为工作中的中坚力量，善于把握工作重点，扎扎实实地投入到工作中，以此影响和带动职工干事创业的激情，提高重点工作落实的质量，促进各项工作上台阶。二是要在克服难点、弱点问题上使“韧”劲。大

家都知道管理工作难搞，群众工作难做，而且易反弹回潮，成效缓慢等等，这些问题，都需要每个党员有清醒的认识，有一股坚忍不拔的精神，有一种不怕艰苦、知难而上的思想品质和精神境界，同时要自觉摒弃避难就轻的思想，以问题不解决不撒手、难题不解决不罢休的韧劲，努力在克服难点、弱点问题中体现党员的良好精神状态。三是要在解决新问题上用“闯”劲。共产党员的先进性特点，要求我们必须注重研究新情况，善于解决新问题，学会以新的视角看待新事物，以新的思维探求新对策，以新的方法手段做好新工作。

第三、要提高工作能力。能力是本领和才干，是实现理想、落实责任、塑造形象的条件和保障。一个共产党员能不能发挥先锋模范作用，很重要的一条，就是看他是否具备出色的能力和过硬的本领，是否创造一流的工作业绩。我们党是执政党，肩负对群众的领导作用，每一个党员，特别是领导干部，在努力提高思想境界的同时，还必须不断强化自己的才干。卓越本领在身，才能博得群众的信任和敬佩，才能产生吸引力和感召力，从而形成一呼百应的威望。反之，如果能力不强，无所建树，就难以服众，个人带头作用就无从发挥。

但是，面对新形势新任务的挑战，一部分党员能力不强的状况，也确实令人心生忧虑。有些党员思想懒散，疏于学习，岗位技能不精，业务水平不高，文化知识不广，在职工群众面前起不了先锋模范作用；有些党员创新能力不强，工作水平低下，工作方法落后，工作打不开局面，遇到棘手问题往往束手无策。这些问题的存在，影响了工作任务的完成，

甚至会造成工作上的被动局面。

共产党员的能力，包含着丰富的内容，不同岗位、不同行业的党员，有不同的能力要求。这种能力要求不是抽象的，而是具体的。对于广大党员来说，一是要提高履行岗位职责所需的技能和知识水平，做本职岗位的行家里手。二是提高履行党员义务的能力，有效地宣传群众、发动群众、组织群众、服务群众，发挥领头羊作用。三是提高明辨是非、把握大局的能力，在复杂环境和危难关头能正确判断形势，分清是非，挺身而出，带领群众朝着正确的方向前进，发挥共产党员的先锋模范作用。

提高能力，必须加强学习。人的能力不是天生的，而是在不断学习中增长的。不学之人，必然无术。针对那些工作忙，没时间学习的论调，江泽民同志曾经反驳说，在革命战争时代，毛泽东同志把书放在干粮里，休息时就看几页，终于成为大理论家、大战略家，难道我们的一些党员干部，比毛泽东同志当年还忙吗？因此，无论如何，大家还是要挤出时间来加强学习，不仅要学习党的基本理论，还要学习企业管理知识，学习科学文化知识。

提高能力，必须加强实践。学习和实践，犹如车之两轮，缺一不可。理论知识需要到实践中检验升华，工作经验需要到实践中逐步积累。在实践中接受锻炼，经受考验，增长才干，历来是人才成长的最重要道路。立足本职，投身实践，刻苦磨练，可以从中学到许多新的知识、新的技能、新的本领。古往今来，各种人才，大都是从社会基层开始，经过艰苦磨练而成长起来的。孟子曾经说过：“天将降大任于是斯

人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身。”韩非子也说过：“宰相必起于州部，猛将必发于卒伍。”我们的广大党员要乐于干条件比较艰苦、情况比较复杂、矛盾比较突出的工作，去经风雨、见世面，砥砺心智，磨练意志、增强本领。因此，越是艰苦困苦，我们越是要深入实践，勇挑重担，刻苦钻研，积累经验，增长才干。

第四，要树立良好形象。形象是社会公众对一个人的言行做出的整体评价，是一个人内在品质和综合素质的外在表现，包括他的世界观、人生观、价值观，他的理想信念、思想作风、知识能力、心理气质等等。

树立良好的形象，是保持共产党员先进性的必然要求。党员形象之好坏，关乎党的形象。因为群众往往是通过所接触的党员形象来认识一个政党，判断这个政党的先进性，决定对这个政党的态度的。

目前，我们公司党员队伍的整体形象的健康向上的，广大党员在困境中总是能够走在前面，为公司发展和稳定，做了很多工作，得到了大家的充分肯定。但是也要看到，在我们党员队伍中，也存在着影响党的形象的问题。例如有的党员作风飘浮，工作责任感不强，纪律观念不强，工作不深入不细致等。这些现象的存在，与党员的先进性是不相称的。 树立形象，必须在实践中贯彻群众路线，保持与人民群众的血肉联系。一部中国共产党史，是党的各级组织和广大党员忠实地为全国各族人民利益而斗争的历史。党的形象取决于群众的口碑，取决于党员与群众的关系。一个党员若想得到群众的赞许，就要时刻置身于群众之中，做群众贴心人，