廉政风险点及防控措施一览表(班子成员)
单位:填表日期:2011 年 8 月16日 序号 康
风险等级 健
街
道
岗位 工作职责 潜在廉政风险 防控措施 1、主持党工委1、重大事项决定未经集全面工作; 体讨论、民主决策; 2、区委明确为2、违反干部提拔任用和责任人的工干部监督的有关规定; 作; 3、发生负有直接责任和3、参加党政班领导责任的党员领导干1 党工委书记 子集体领导和部重大违法违纪行为; 决策。 4、党群口经费使用不审核、不把关或使用不当,导致个人从中谋利,违反财政资金及财务管理的有关规定; 5、对亲属及身边的工作人员管理不严,以权谋私。 1、负责办事处1、发生负有直接责任和全面工作; 领导责任的党员领导干2、区委、区府部重大违法违纪行为; 明确为责任人2、重大事项决定未经集的工作; 党工委副2 书记 办事处主任 体讨论、民主决策; 3、主管人事、3、违反干部提拔任用和财务、行政办干部监督的有关规定; 公室工作; 4、违反财政资金和财务4、参加党政班管理使用规定; 子集体领导和5、由于人情或其他谋取决策。 私利等缘故,对明知是虚假的会计凭证和经济业务资金往来的报销事项,给予审批通过;
1、带头执行《中国共产党党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规和规定; 2、带头执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则; 高 3、带头完善健全相关制度机制,防范廉政风险; 4、加强学习,遵守廉洁从政各项规定,从思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线,不发生失职、渎职行为; 5、加强对亲属和身边工作人员的教育,提高风险防控能力; 6、公布廉政风险点和防控措施。 1、带头执行《中国共产党党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规和规定; 2、带头执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规高 则等; 3、完善街道财务制度,规范财务审批、报销流程; 4、建立活动开展和采购物品的询价、比价制度; 5、完善街道公共设施建设及房屋装潢、修建工作有关制度,严格招投标制度; 6、收受好处,授意下属到特定供应商处采购质次量差、定价过高的物资(服务)或过度采购; 7、规避工程建设项目招投标程序,收取好处。 1、分管党务,1、在干部任用、考核、包括组织人评先中受人情因素影响,事、宣传、统未坚持原则,违反组织人战、文明建设事纪律; 党工委副书记 纪工委书3 记 (分管党群口) 6、公布廉政风险点和防控措施。 1、严格执行《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《行政监察法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《信访工作条例》、《徐汇区党政机关科级干部选拔任用工作暂行办法》等法规和规定; 2、严格执行街道党风廉政建设责任高 制、“三重一大”制度、党政议事规则等; 3、加强自律,不断增强责任意识,严格廉政上交钱物的管理使用; 4、严格按照街道财务制度,对每项资金的审批和使用确保依据充分,凭证完整,手续规范,去向清楚; 5、公布廉政风险点和防控措施。 和工会工作; 2、受人请托或其他利害2、纪工委工关系,对该批办的信访件作; 不作批办,或作简易程序3、参加党政班处理,掩盖干部违纪事子集体领导和实; 决策。 3、对廉政上交钱物管理使用不当; 4、对分管部门的工作监管不严,出现违规违纪行为。 1、分管综合治1、发生负有直接责任和理、司法信访、领导责任的社区维稳工生产安全、防作中的违纪违法行为; 火安全、国家2、对职权范围内的“人、党工委副书记 4 (分管综治、信访、司法) 1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《信访工作条例》、《保密法》等法规;严格执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则和规定等; 高 2、对资金的使用和审批,严格按照财务制度,对每项资金的审批和使用确保依据充分,凭证完整,手续规范,去向清楚; 3、严格按规定开展平安实事项目建设,加大对安全生产的监管力度; 4、对分管工作做到有理有据,事实和法律清楚才做决策; 安全、保密、财、物”可能存在管理不交通安全、外当的风险; 管理等工作; 执行情况不检查、不监2、完成街道党督,对下属违纪违规行为工委、办事处不教育,放任自流; 以及上级有关4、因受人请托或其它利部门交办的各益关系,出现执法不严、项任务。 违法不究等违规违纪行为。特别是在安全生产监政法书记 来人口、应急3、对分管部门工作落实
管、娱乐场所管理等方面的不作为; 5、放松对保密工作的管理,甚至出现泄密等违法现象。 分管经济工1、在经济工作中,受人作,负责财政、情因素干扰或收受好处,税收、招商引发生违反规定的情况; 资、社区商业2、由于对经济工作中相管理、企业政关政策、法规、规章制度办事处副5 主任 (分管经济) 策扶持等工方面的掌握和执行有偏作。 差,而造成履职不到位的风险; 3、对分管部门的工作监管不严,出现违法违纪行为。 5、公布廉政风险点和防控措施。 1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规。严格执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则和规定等; 2、对分管条线资金的使用和审批,严格按照财务制度,对每项资金的审批高 和使用确保依据充分,凭证完整,手续规范,去向清楚; 3、认真学习经济工作相关政策、法规和规章制度,防止履职不到位的风险; 4、加强廉政学习,遵守廉洁从政各项规定,从思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线,不发生失职、渎职行为; 5、公布廉政风险点和防控措施。 1、分管社区文1、受人情因素干扰,未化、教育、体按原则办事,收受他人财育、科普和人物; 口计生工作; 2、未按规定和职权决定2、完成社区或审批相关重大事项; 办事处副主任 6 (分管社发、 计生) (街道)党工3、对分管条线的财政预委、办事处以算和支出的安排把关不及上级有关部严; 门交办的各项4、在文体基础设施建设,任务。 文体活动场所管理过程中的廉政风险; 5、对分管部门工作落实执行情况不检查、不监督,对下属违纪违规行为不教育,放任自流。
1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规;严格执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则和规定等; 2、对分管条线资金的使用和审批,严格按照财务制度,确保依据充分,凭高 证完整,手续规范,去向清楚; 3、加强工作责任心,加强对分管工作的监督检查,提高工作实效; 4、完善健全相关制度规定,防范廉政风险; 5、公布廉政风险点和防控措施。 1、分管民政工1、受人情因素干扰,未作,组织宣传按原则办事,收受他人财贯彻执行党和物; 政府有关社区2、未按规定和职权决定工作的方针政或审批相关重大事项; 策和法律法3、在帮困救助、劳动就办事处副7 主任 (分管民政) 规,搞好社区业、残疾保障等相关费用服务和社区建支出方面把关不严; 设; 4、在居委会工作场所装2、完成社区修、设备配臵等基政建设(街道)党工项目方面的廉政风险; 委、办事处以5、对分管部门工作落实及上级有关部执行情况不检查、不监门交办的各项督,对下属违纪违规行为任务。 1、分管城市管1、在工程建设、市政管理,协理区职理工作中,受人情因素干能部门相关职扰或收受好处,发生违反能工作,包括规定的情况; 城管、监察、2、对分管条线的财政预办事处副主任 8 (分管市政) 市容、环卫、算和支出的安排把关不绿化市政、交严; 通、环保、食3、对分管部门工作落实药监、水务、执行情况不检查、不监人防等工作; 督,对下属违纪违规行为2、分管城市建不教育,放任自流。 设,协调区规4、对零星工程把关不严,土局、房管局操作不规范; 等工作。 5、对七所八所指导监督不严、感情用事。 1、分管人武部1、在履行新兵征集工作 人武部部长 工作; 职责中,受人情因素干2、分管妇联、扰,将明显不符合新兵征团工委工作。 集条件的适龄青年确定为预征对象;
1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规;严格执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则和规定等; 2、对分管条线资金的使用和审批,严格按照财务制度,确保依据充分,凭高 证完整,手续规范,去向清楚; 3、加强工作责任心,完善相关制度规定,加强对分管工作的监督检查,防范廉政风险; 4、加强廉政学习,筑牢思想防线,加强自律,不发生失职、渎职行为; 5、公布廉政风险点和防控措施。 不教育,放任自流。 1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规;严格执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则和规定等; 2、对分管条线资金的使用和审批,严格按照财务制度,确保依据充分,凭高 证完整,手续规范,去向清楚; 3、加强工作责任心,完善相关制度规定,加强对分管工作的监督检查,防范廉政风险; 4、严格执行工程建设项目招投标制度和操作流程,加强自律,不发生失职、渎职行为; 5、公布廉政风险点和防控措施。 1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、党高 风廉政责任制、“三重一大”制度、议事规则等法规和规定; 2、对分管条线资金的使用和审批,严 2、接受预征对象的宴请或馈赠,确定预征对象时违规放宽相关要求; 3、在新兵征集中,对政审、体验双合格兵员的“好中选优”,标准不尽客观; 4、对分管条线的财政预算和支出的安排把关不严; 5、对分管部门工作落实执行情况不检查、不监督,对下属违纪违规行为不教育,放任自流。 分管市场、国1、在工作过程中,受人有资产管理等情因素干扰或收受好处,工作 副调研员 (分管市9 场、 国有资产) 发生违反规定的情况; 2、对分管部门的工作监管不严,出现违法违纪行为。 格按照财务制度,确保依据充分,凭证完整,手续规范,去向清楚; 3、加强兵役法律、法规的学习,严格落实好中选优,严把新兵质量关; 4、加强廉政学习,筑牢思想防线,加强自律,不发生失职、渎职行为; 5、公布廉政风险点和防控措施。 1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法规;严格执行街道党风廉政建设责任制、“三重一大”制度、党政议事规则和规定等; 2、对分管条线资金的使用和审批,严高 格按照财务制度,确保依据充分,凭证完整,手续规范,去向清楚; 3、加强工作责任心,加强对分管工作的监督检查,不发生失职、渎职行为; 4、加强廉政学习,加强自律,筑牢思想防线; 5、公布廉政风险点和防控措施。 1、负责干部的1、受人情因素干扰或收任用、选拔、受好处,在干部任用、考党工委委10 员 组织科科长 培训、考察、核、评先和其他重大决策奖励、晋升工等方面,未坚持原则、违作; 反组织人事纪律; 2、负责人事调2、在干部选拔任用工作配、职工录用、中,不按康健街道科级领社工招聘等工导职位选拔任用工作流作;
1、严格执行《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党发展党员工作细则》、《党政领导干部选拔任用条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂定规高 定》、《公务员法》、《事业单位公开招聘人员暂行规定》; 2、严格执行《康健社区(街道)党工委“三重一大”决策制度》、《街道财务管理制度》和《街道财务内部管程操作;