黄国辉老师杂集 下载本文

学习感悟:

一、知识和智慧有什么不同

(宗教:人生观和价值观的教育和渡化。 人生观:就是我为什么来到这个世界,为谁来的。

价值观:就是我此生要为我的家族创造多少财富(如何为社会创造更多财富))

1、,知识就是先人把经验的纹路画下来,和记载下来,直接吸收别人沉淀的东西就叫知识。 2、智慧:自己从红尘中长出的东西叫智慧。 老师对学习智慧的总结:

死穴:不是往大脑里装东西,而是从大脑里长出新的东西。(用学习羊皮卷的智慧,学习羊皮卷的思想,长出属于自己的羊皮卷。)

3、学习用数学的方法来管理自己。而不是语文的方法。 4、学习最好的方法就是:崇拜,模仿,和认同。(学习我们必须跟对人,老师让你明白,大师让你醒悟。)老师讲的化就是吸收各种能量。化局:通过吸收人、事、事物等的能量使自己变得更加强大。

教育孩子第一还是从体验入手。从爱入手(爱自己、爱家个,爱) 学习知识之道改变素质,学习智慧之道改变心境。 智慧之道在于自我生发。↓↓

我本智慧丰满,不需添加,只需引爆和显现。 我本有天眼,我瞎因有师

二、思八达早会: 宗教:(宗教信徒:佛教信徒跟着释迦摩尼干 基督教信徒跟着耶稣干。 伊斯兰教--真主 穆罕默德--使者

真主无形无相,不存在。

老子--道(说不明白的东西成为道) 道法自然、法无定法 )

毛泽东:解放全人类 蒋介石:统一全中国 佛祖:普渡众生

例如:刘备身边有关羽、张飞、诸葛亮、赵云 志同道合、没有合谈何大业 例如:牛根生

才散人聚,人聚才散 例如:脑白金--史玉柱

你给我一杯白糖水,我都给你卖10个亿。 身边有四大金刚,26个月不开工资。 阿里巴巴:马云

我不懂IT行业,但是我带领着18罗汉懂IT行业。

1、2、7、人才战略法则 中国共产党 国民党1912年

1921年共产党-为人民服务

只要有几个志同道合的人一起干,必成大业 为何加入共产党? 机制:打土豪、分田地

向宗教学习精神活动。

如:1、祈祷文化(企业打造让全体员工每天起来之后祈祷。祈祷什么就会获得什么。)2、忏悔文化(工作了一天了,总结忏悔)

员工忏悔的三件事:①、没有和公司和老板一条心,就得忏悔。②、不尊重上级,不听有结果人的话。③、和同事不团结,私下抱怨公司不好,就得忏悔。

老板忏悔三件事:a、自己有钱了没有帮助创业元老一起有钱,就得忏悔。b、没有建立机制拉动全员做事,引爆全员做事就得忏悔。c、很想学习但不想花钱学习就得忏悔。

命脉:老板带领全体员工把一种行为(例如:跳舞)持续N天N年N世纪,天长日久就变成自己公司独特的文化。

例如:日本武士道精神(剖腹自尽) 持续这种状态才能生生不息

第一项:祈祷

祈祷我们的客户(我们的天)事业健康发展人生早日获得解脱 祈祷我们的同行与我们一起成长享受生活 祈祷我们的同事与一起成长体验早日成功 第二项:三拜文化

一拜;感谢父母养育之恩

二拜:感谢客户帮助自己实现梦想 三拜:感谢公司给我平台 四拜:感谢同事让我成长。(rdfh)

天道:顾客就是公司的天(使公司长久) 师道:公司最有结果的人。(使公司发展) 孝道:公司的元老(使公司稳定)

第四项:忏悔 忏悔混日子

忏悔没给公司提可超做性建议 忏悔给公司同事对着干

第五项:禁忌

禁忌不听有结果人讲话自视清高 禁忌搬弄是非到人长短

禁忌不用心服务老客户,不日精进

差异化(不做第一,就做唯一,不做第一,就做第一做) 特长就会特别长。特长=聚焦+坚持

送礼的智慧:

原文地址:黄国辉 《思八达智慧场》课程笔记作者:刘一秒学生

欢迎各位家人回到

《思八达智慧场》 主讲老师:黄国辉 思八达辽宁战区

2011/12/24

冬至日—吃饺子

怎么吃的

怎么样吃饺子可以成交 怎么样吃饺子可以把员工降服 怎么样发月饼让员工给你磕头

带着7岁的孩子一起包饺子 一边包一边给爷爷奶奶打电话

准备饺子皮、饺子馅、电磁炉到酒楼去吃饭。

诊断—找死穴

在座的500人是潜在客户 互为客户

第一板块、派人学习的智慧

一 、派人学习的死穴

1、 老板不知道对方愿不愿意来就派了。 2、 老板没有引爆大家,没带任务来。 3、甚至友人是抓阄来的

二、破解之道:应当采取 1:3以上的比例进行PK

1、 通过学习,一周内我要给公司带来至少N条改革建议及措施,少一条罚500元。 2、 通过学习,一周内我要拿出提升明年业绩N%的方案,少一个点我要罚自己多少钱。 3、 两项上述承诺,我愿交1万元押金做担保。 4、 我最少要拿到多少张名片,少一张罚多少

《宗教智慧》峨眉山

除尸

你的产品一定要给客户带来他要的东西---销售

5、本公司存在着下列几个问题,通过学习一个月之内我至少要解决2个以上这样的问题,少一条罚1000元。

6、公司未来发展走势之我见。

7、我有8大优点3大缺点通过学习我在一个月之内必须灭掉自己1-2个缺点,如果没有灭掉罚1000(这是“三弦智慧”第一通道显现进入)

8、本人对上述内容负全责,并且愿意交1万元做抵押担保金

综上所述,老板就此明白:经营人的智慧,就是以“问”形式,来引爆团队。 “灵光乍现” 解读

“问”

第二板块、学习的方法:

一、 学习的死穴:就是把智慧点往脑袋里装,进行物理变化

二、 解穴之道:就是把智慧点先期进行物理变化,后期进行化学变化 羊皮卷

经典没错,用错了

绽放

“化”

黄老师的《羊皮卷》