赴任城监狱学习体会

为了学习和借鉴山东省任城监狱在各项工作中好的经验和做法，3月16日至20日，凌源监狱管理分局教育改造处王书君处长率队到任城监狱学习考察。按照学习考察内容侧重点不同，分为两组：一组分别由一监狱、三监狱主抓教育改造副狱长、教育科长、教育干事组成，主要学习网络教育平台建设；二组由分局其他监狱教育科干事、监区干事组成，主要学习、体验监区日常管理。通过到任城监狱实地参观、观看网络教育平台现场演示、多次与干警座谈，我基本了解了任城监狱是如何运用网络教育平台开展教育改造工作，以及教育平台对提高教育改造质量所发挥的巨大作用，同时也感受到了任城监狱作为一所“年轻的”部级现代化文明监狱，它的现代化程度、文明程度、管理理念要远远领先于凌源分局任何一所监狱。任城监狱好多经验和做法都值得我们去学习和借鉴，个人体会如下：

一、工作理念先进

“宽严相济、疏堵结合、攻心为上”是任城监狱的工作理念。通过几天的所见所闻，我体会到任城监狱的干警是这么说的，也是实实在在这么做的。监狱里的每个监区都是一个独立的庭院，有的小桥流水，有的楼台亭榭，有的假山瀑布??风格各具特色。院子里都设有篮球场、运动器械、石桌、石凳。监狱规定，在休息时间内，只要是不出监区大门就可以自由活动，或是做运动，或是读书、下棋都可以。这样的“宽”非常有利于缓解和解决服刑人员压抑、沮丧的情绪。而自新入监第一天起一直贯穿整个刑期的严格的行为举止要求，对违纪

违规行为的严厉打击，对公平、公正、文明执法的坚定决心则体现出了“严”的一面；“疏堵结合”就是要做到：对于犯了错误的服刑人员，一定要给他改过的机会，不能一味的打压，治标不治本，重要的是做好疏导，耐心的做思想工作，慢慢解开他心中的结；“攻心为上”要求学会运用心理学等相关知识，通过个别教育谈话、心理矫治等方式，逐步消除其敌对情绪，走进服刑人员内心世界，让服刑人员把监狱干警当成亲人，帮助服刑人员克服心理障碍，重塑健全人格。值得一提的是任城监狱的个别谈话教育工作做得非常扎实、有效。干警的每次个别教育谈话都要做视频记录，每次都能解决实际存在的问题。

在这种先进的工作理念的影响下，任城监狱的服刑人员的行为养成特别好，违纪违规率相当低，一年关押禁闭的罪犯人数还不到10人。我所在监区给我一种感觉：根本不用干警多费心，服刑人员自己就能把自己管好,改造主动性非常强。

二、教育平台先进

任城监狱建设的多媒体网络教育平台也称心声学习网，在山东省监狱系统乃至全国监狱中处于领先地位。该平台拥有30000G的教育资源,包含新闻信息、育新课堂、娱乐在线、狱务公开、心灵驿站、邮箱系统等多个栏目，集教育矫治、服刑指导、执法服务、狱情监测、休闲娱乐功能于一身。每个监区都设有监区网络学习室，服刑人员可以在规定时间自行学习、观看。每名服刑人员都有自己的个人登录账号，监狱规定,服刑人员初始帐号成长值为1000分,学习加分,娱乐减分, 成长值为负数的限制使用娱乐功能。通过设定成长值这一办法,

可以促使服刑人员养成利用网络教育平台学习的习惯,做到学习娱乐相结合,引导服刑人员主动学习。服刑人员还可以通过网络教育平台直接反映建议和诉求,服刑人员提出的每一个建议和诉求,任城监狱要求每名干警都要认真答复,这使得干警与服刑人员之间加强了沟通、拉近了距离，为更好地做好教育管理工作提供了有力保障。据介绍,网络教育平台运行四年多来,点击量超过300余万次，服刑人员受教育面达到100%，服刑人员违纪率连年下降，这种改变了固定的时间、地点、人员课堂式教学，变被动接受为主动学习教育方式非常具有创新性和实用性。我所在监区服刑人员对于网络教育平台的喜爱程度尤为突出，由于是采煤生产主力监区，服刑人员每天都三班倒，劳动8小时后休息，休息之余大部分时间都会到学习室学习、娱乐。监区按照每个人休息时间的不同编排了“上网时间表”，这样他们就不会因为抢机位而发生矛盾，我们每次到学习室，都能看见满屋的人在悠闲自在的“上网”。网络教育平台不仅具有强大的教育功能，在很大程度上也有效维护了监管秩序。

据任城监狱许政委介绍，下一步还要以分监区为单位，建起若干个QQ群，每名服刑人员一个QQ号，供服刑人员和干警交流，以此来配合教育平台，及时做好信息搜集。可见任城监狱的干警们在做好本职工作外，每个人都在思考，都在参与创新，为监狱发展献计献策，这是最值得我们学习的地方。

网络教育平台虽先进，但凌源监狱要构建网络学习平台，一定要充分考虑凌源监狱与任城监狱实际生产模式的差异，采取有效措施来保证服刑人员受教育时间。

三、人文环境良好

走进任城监狱，科学的建筑布局、大气的文化广场，出色的绿化效果，给人一种视觉上的极大冲击；狱墙上大型长幅壁画、浮雕和随处可见的名言警句，都展示着一种先进的监管文化和文明，并发挥着促人警醒、教化育人的作用；每个监区的院子都采取了“一区一品”的美化措施，走在淅淅沥沥的春雨里，有徜徉在花园一般的惬意；每间监室也都形成了独特的监室文化,即“一室一品”，不同的主题、特色和文化，育人于无声。虽然只是初春，但我仿佛已经看到了任城监狱里杨柳依依、绿草遍地、百花怒放的胜景。任城监狱“文化育人”、“环境育人”确实走在了我们的前面。

四、精神面貌良好

无论是任城监狱的干警还是服刑人员，在他们身上都能感受得到一种向上的力量。走在任城监狱院内，随时都能看见服刑人员有秩序的在甬道两侧的“专线”区域内行进，在遇见任何一位监狱干警时，都会自主的停下脚步站成整齐一排，微笑着向干警打招呼，可以看出，那种微笑是发自内心的，干警也会非常和蔼的予以回应，和谐的场景让人感到温暖；在监狱食堂、监区活动室参观时，服刑人员总是有说有笑；监区干警对待我们总是那么热心，“知无不言言无不尽”，对于我们的提问，不论监区领导还是基层干警都会很详实的回答我们，他

们对我们辽宁监狱的形势同样感兴趣，每次交流的都很火热。短短几天时间，我们相处的像一家人，彼此都很珍惜这次交流学习的机会。从他们的言语中，我感到他们对待工作、对待生活的态度是阳光、向上的。说到他们的精神面貌，不得不提前几年任城监狱从优待警的力度确实很大，为他们解决了很多后顾之忧，一位老干警说：“共产党给了我们优越的生活条件，子女上重点学校的机会，如果我们不好好干工作，那真是对不起党，对不起国家了！”而去年以来煤炭行业的不景气使得任城监狱干警的经济待遇大幅下降，却一点也没影响到大家的工作劲头，还是一如既往，从上到下，没有听到一个干警发过牢骚，这一点很让人感动。尤其是带领服刑人员到300多米深的井下，忍受着地下的阴暗、潮湿恶劣环境生产作业的干警们，他们没有抱怨值班太勤、没有抱怨长期下井会得风湿，在他们身上，吃苦耐劳、甘于奉献的任城监狱精神表现得最为淋漓尽致。

总之，任城监狱亮点很多，每一处亮点都值得我们凌源监狱好好学习、借鉴。

教育科 包栗广 2015年3月24日