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【金柚网导读】山东聊城养老保险金能领取多少?聊城养老保险缴纳基数是多少?聊城2015年企业退休人员养老金调整相关政策。根据山东省《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》，聊城市从2015年1月1日起，调整了企业退休、退职人员基本养老金，这是2005年以来聊城市连续第11年为企业退休人员上调养老金。记者27日从聊城市社会劳动保险事业处了解到，本次调整的养老金已全部足额及时发放到位，调整后，全市10.8万名企业退休人员月人均增加养老金255.2元。
本次调整的范围是，2014年12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的企业退休、退职人员。对符合条件的退休人员进行普遍调整，按三部分计算增加养老金。第一部分定额调整，每人每月增长125元;第二部分与缴费年限挂钩调整。根据退休人员缴费年限长短划分为7个档次，月增加额为30至90元。第三部分与本人养老金水平挂钩调整，按2014年12月份本人月基本养老金的3.3%计算增加。
在普遍调整的基础上，对相关人员再给予适当倾斜。
2014年12月31日前，年满70周岁不满75周岁(以办理退休手续时按规定确定的出生年月计算)、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁的退休人员，每人每月分别提高20元、40元和80元。其中，2014年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的，每人每月再分别提高250元、150元和280元。
对符合条件的退职人员，按退休人员普遍调整的办法分三部分增加养老金。第一部分按市(省直管企业)退休人员标准的80%计算增加，即每人每月增加100元，第二部分和第三部分按与退休人员相同的办法增加。对符合规定的年龄条件的退职人员参照对退休人员的规定执行。
“这是2005年以来聊城市连续第11年为企业退休人员上调养老金。”市社会劳动保险事业处相关负责人表示，这次调整基本养老金所需资金，参加了基本养老保险社会统筹的，从统筹基金中列支;未参加社会统筹的，从原渠道列支。聊城市加大资金筹措力度，目前增加的养老金已全部足额及时发放到位。 金柚网是新一代HR人力资源管理云平台，全国首家100%在线HR人力资源服务平台，专为中小企业HR提供一站式、全方位的HR人力资源管理解决方案。企业通过金柚网可随时随地享受人才招聘、入职管理、社会保险缴纳、培训提升、福利采购、圈群交流等一站式HR人力资源在线管理服务。