亲子理财个案
当当是初一的学生，虽然年龄不大，但却有很强的金钱意识。有一天妈妈加班回家晚了，当当就问妈妈：“老板给您加班费了没有？”当当的妈妈诧异地回答说：“要什么加班费啊，这都是我自愿的！”，当当不理解地看着妈妈说：“妈，您傻啦，不多给钱您主动加班？” 当当的妈妈看着儿子认真的模样笑着回答说：“我收获的比加班费要多得多。”然后她告诉儿子，那天是被老板刚提拔上去，因为接触到新的工作内容，向上级请教学习，才回家晚了。上级提拔自己而没有提拔别人，是因为自己平常工作卖力，不为金钱工作才换来的。 当当听完妈妈的话，虽然似懂非懂，但他隐约感觉到妈妈做的应该是正确的，不为金钱而工作可能收获的会更多。 理财教育专家分析
金钱，是人们生活所必需的东西，金钱是人们劳动的报酬。一般随着劳动时间与劳动量的增加，大部分职员都会要求老板增加工资，连上例的孩子当当都有如此想法，感觉延长工作时间没有增加报酬很吃亏，还让妈妈向老板索取加班的报酬。 这种为金钱而工作的人很多，因此有很多人都很平庸，多少年工作之后还只是一个普通职员，能力没有提高报酬也没有增加；像当当的妈妈那样不为金钱而工作的人比较少，所以这些人成为了精英，能力提高了、职位高升了、工资也随之增多。前一种行为的大部人都好像很聪明，当时看似一点都不吃亏，但却吃了大亏；后一种行为的少数人看似不知计较得失的傻子，却收益颇多。
之所以有差距，是因为那些为钱而工作的人，不思进取，得过且过，而且眼睛只盯着当前的利益，没有长远的眼光；而与当当的妈妈类似的人看得比较远，乐在工作中，尽可能地抓住时间多学一些东西，从各方面提高自己的能力，而不计较眼前的得失。结果，为钱而工作的人工资少得可怜，不为钱工作的人却报酬丰厚。
因此，父母要尽早告诉孩子，虽然工作是为了挣钱，但不能光为钱而工作，不要只看眼前利益，而应时刻注意提高自己的能力，将来不是自己去找钱，而是让钱来找自己。 父母应该这样做
方法一：教孩子不要斤斤计较工作的酬劳 虽然说一定量的劳动应该获取相等的报酬，但是在很多特殊情况下，临时延长一下工作时间，或者因开会讨论问题下班晚了些等，这时候就没有必要斤斤计较工作时间与酬劳的不相等，否则会引起老板的反感。
社会中本身人多职位少，有可能还会因这样的小事丢掉工作。因此，父母要教孩子学会不去为金钱而工作。
方法二：让孩子明白工作不仅只是为了金钱 金钱是人们生活所必需的财富，每个人工作主要都是为了获得金钱。但工作又不只是为了金钱，因为工作能够使自己的能力得到发挥，可以实现自己的人生价值，做自己爱好的工作还能乐在其中。
父母要让孩子明白工作不只是为了金钱，使孩子去体验金钱以外工作带给自己的快乐，能够避免孩子把眼光总盯在劳动与报酬上。 方法三：教孩子学会找工作酬劳以外的价值
工作虽然是为了取得报酬，但不能应付，更不能偷懒，那样看似对自己有益，反而会害了自己。
父母要教孩子学会去找工作酬劳以外的价值，让孩子利用工作时间用心去学习业务技能，做一个出色的员工，这样看似付出多了一些，孩子的能力却提高了。不仅如此，老板也
会重用这样的员工。
方法四：告诉孩子要在工作中不断提升自己 把工作看成挣钱的手段，就会感觉工作很辛苦，但如果父母告诉孩子在工作中不断地提升自己，把工作当成学习的机会，孩子就不会感觉到工作的劳累，同时也就不会计较工作在金钱方面的报酬。而这样不为金钱而工作，相反会使自己的物质方面更加丰富。 方法五：让孩子改变工作的态度
为工作而工作，当一天和尚撞一天钟，这样的工作态度永远难以提高自己，因此报酬也会很低。父母让孩子明白仅靠工作积累不起来财富，有利于改变孩子为金钱而工作的态度，从而帮助孩子从本质上提高自己，也让财富主动去找孩子。 财智教育金言 不为金钱而工作，乍听有些不合情理，但细想却存在着很高的智慧，这样能更好地工作。因此，父母要让孩子多去寻找工作以外的价值，不要斤斤计较工作报酬上的得失，孩子才能得到更多。 .corrTxt_01{border-top:1px dashed #F0C8C8;margin-top:10px;}.corrTxt_01 h3{font-weight:bold;padding:5px 0 0 3px;line-height:25px;margin:0;}.corrTxt_01 ul{padding:0 0 0 18px;}.corrTxt_01 ul li{font-size:14px;line-height:%;}.corrTxt_01 a {text-decoration:none;}> 相关阅读：家长不要用金钱收买孩子如何教育孩子认识金钱宝宝对金钱的兴趣与生俱来“金钱万能”只会害了孩子让男孩知道金钱来之不易
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