安全事故、事件调查与处理程序
时间:2009-10-10 17:02来源:蜂巢网 作者:本站整理 点击:
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1目的与范围
建立并保持事故、事件处理程序》，确定职责和权限，以便开展事故、事件调查、处理工作，及时采取有效措施，减少损失和影响,防止类似事故的再次发生。
适用于本公司范围内事故与未遂事故的处置和预防管理。
2引用文件
下列文件中的条款，通过本程序的引用而成为本程序的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本程序，然而，鼓励根据本程序达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本程序。
Q/0501-2006《管理手册》
本公司《安全生产监督管理制度》最新版本
《中华人民共和国安全生产法》2002年6月29日
《国务院关于特别重大事故调查程序暂行规定》国务院第34号令
《职业病报告办法》卫生部发布
《职业病范围和职业病患者处理办法规定》卫生部发布
《企业职工伤亡事故报告和处理规定》国务院第75号令
《道路交通事故处理办法》
《火灾事故调查规定》公安部第37号令
《锅炉压力容器压力管道特种设备事故处理规定》
3术语和定义
3.1本程序采用GB/T28001-2001标准的术语和定义；
3.2三违：违章作业、违章指挥、违反劳动纪律；
3.3三不伤害：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害；
3.4三级安全教育：公司级安全教育、部门级安全教育、班组级安全教育；
3.5四不放过：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过；
3.6四全监督管理原则：全员、全过程、全方位、全天候的安全管理和监督。
4职责
4.1公司环境与安全领导小组负责监督检查本程序的运行情况，总经办和物业客服部配合。负责组织重大安全事故、事件的调查、处理，组织纠正和预防措施的评审与实施，并跟踪验证实施效果。
4.2工程技术部负责重大设备事故的调查、处理，组织纠正和预防措施的评审与实施，并跟踪验证实施效果。参与其他安全事故、事件的调查、处理和评审工作，并负责组织重大安全
技术纠正和预防措施的制定、评审与实施工作。
4.3工会（或工会小组）参与事故、事件的调查、处理和评审工作，并负责组织监督各项纠
正和预防措施的落实工作，维护员工合法权益。
4.4事故、事件发生单位，应采取措施控制事态发展，减少事故、事件损失和影响，并保护事故现场。并按规定及时向上级报告，积极配合事故应急处理。
4.5现场事故、事件应急处理完后，各部门、管理处、子公司发生应按本程序进行调查和后续处理，对拟定的纠正和预防措施，在其实施前应先通过对风险评价过程的评审，并对其实施情况进行跟踪检查，验证。
4.6各部门、管理处、子公司可应邀参与职业健康安全事故、事件的调查、处理工作，完成职责范围内的纠正、预防措施的评审，并验证实施效果。
4.7仓库参与物资采购、运输、搬运、储存、发放过程中发生的职业健康安全事故、事件的调查、处理工作。
5工作程序
5.1事故分类
5.1.1按事故发生性质划分：
可分为火灾事故、爆炸事故、设备事故、运行事故、交通事故、人身事故、环境