前 言
学生进行专业综合下厂实地实习是学院教学计划规定的一个重要的实践性教学环节，对加深学生感性认识，做到理论联系实际，提高学生动手进行实务操作的能力和培养其独立工作的能力及适应社会的能力，培养应用型又红又专的合格人才，具有重大的现实意义。为此，根据中南林业科技大学四年制本科教学计划关于《会计专业教学生产认知实习指导大纲》的要求，为搞好本次会计本科专业综合下厂实习，达到预期的本专业人才培养目标，特制定实习计划如下：
一、实习目的
本次专业教学综合下厂实习，旨在让本专业学生能深入到生产经营实践过程中去，把所学的知识运用于实际工作中，促使学生主动地将理论与实践相结合。培养他们的动手操作能力和专业所需的基本技术、技能及操作规范，在实践中实现各门学科知识的整合与基本专业技能的训练，达到印证专业知识和培养又红又专的应用型的合格人才目的。同时，通过上岗实习工作、生活，磨练学生们的思想意志和品德，树立工作责任感、社会责任感和劳动观念，为日后走向社会打下良好的基础。
二、实习地点
本次下厂专业综合下厂实习计划安排在长沙、株洲、湘潭、岳阳、上海、广州、广西等地的一些公司企业、会计师事务所、行政事业单位机关团体等单位中实习，如“长沙鼓风机有限责任公司”、“湖南丽臣实业有限责任公司”、“长沙毛巾集团有限责任公司”、“湖南省建工集团总公司”、“湖南省粮食集团公司”、“长沙电机厂有限责任公司”、“湖南株洲湘火炬股份有限公司”、“长沙机床厂有限责任公司”、“株洲电力机车工厂”、“湖南建业会计师事务所”、“湖南移动通信公司”、“株洲第二建筑工程公司”、“株洲轴承有限责任公司”、“株洲汽车齿轮有限责任公司”、“株洲冶炼集团股份有限公司”“株洲南方摩托车股份有限公司、（331厂）”、“岳阳巴陵石油化工集团总公司（湖南长岭炼油厂、岳阳洞庭氮肥厂、岳阳化工总厂）”、“湖南开元德信会计师事务”、“湖南省出入境检验检疫局”、“天职国际会计师事务所长沙分所”、“天职国际会计师事务所株洲分所”、“湖南中信高新会计师事务所”、“海利集团股份有限公司”、“湖南省第五工程公司”、“湖南里程会
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计师事务所”、“湖南长沙市植物园”、“湖南省化工集团公司”、“湖南恒基会计师事务所”、“湖南远扬会计师事务所有限公司”、“中磊会计师事务所有限责任公司湖南分所”、“北京立信会计师事务所有限公司（湖南分公司）”、“湖南英特有限责任会计师事务所”、“长沙湘能卓信有限责任会计师事务所”、“湖南德恒会计师事务所”、“湖南中准会计师事务所”、“岳阳3517工厂”、“广州白云山制药股份有限公司”、“友谊阿波罗商业股份有限公司”、“湖南长沙通程商业股份有限公司”、“长沙锅炉厂有限责任公司”、“上海真空电子股份有限公司”、“广西玉柴机器厂”等等。
三、实习人员
2010级会计本科专业学生，共计481人。
四、实习指导老师
孙灿明（组长） 张昌文（副组长） 盛均全 袁继安 王 东 蒋丽斌 罗树凌 肖玉香 曾良秀 邓丽君 张晓琼 何梦园 郭佳琳 王军茹 钟 璐
周 翌
彭喜阳 宋 璇
钱 琼 贺跃平
李 立 蒋 斌 赵 艳 蒋 欣 张亚连 周慧滨 敬文举 姚利辉 覃盛华 刘凯旋
五、实习内容与设岗
1、会计凭证的填制(取得)和审核；2、会计账簿(总账、明细账、日记账)的设置与登记；3、存货（材料等）的核算；4、工资的核算；5、长期股权投资的核算；6、金融资产的核算；7、固定资产和在建工程的核算；8、无形资产、长期待摊费用的核算；9、负债的核算；10、所有者权益的核算；11、成本、费用的核算；12、收入、利润和利润分配的核算；13、建筑安装工程会计核算(建造合同)；14、财务会计报告(资产负债表、利润表、现金流量表、股东权益变动表、合并财务报表、会计报表附注等)的编制与分析； 15、会计电算化操作处理；16、内部银行的核算；17、经济责任制与会计；18、财务管理；19、财务分析；20、公司理财；21、公司纳税筹划（税务会计）；22、预算会计实务；23、审计（注册会计师审计）；24、管理会计、25、资产评估；26、其他实习内容。
六、实习时间安排
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本次实习时间为期两个半月，从2013年2月25日开始至2013年5月5日为止，共计10个星期。分两大阶段：
1、第一阶段，下工厂、公司企业、会计师事务所、行政事业单位等实地实习，共计7个星期，时间从2013年2月25日开始至2013年4月14日为止。
2、第二阶段，校内会计电算化实习（用友财务会计软件等），共计3个星期，地点在商学院企业管理特色专业实验室计算机房；时间从2013年4月15日开始至2013年5月5日为止。
七、实习要求与纪律
1、要树立中南林人的风范，举止文明，谈吐文雅，仪表庄重，讲究卫生，要自爱自重。
2、要尊重他人，团结协作，虚心好学，踏实肯干，勤奋努力。
3、每个实习人员每天必须填写好“实习日志”【见附表(二)】，作好实习记录。对实习中遇到的疑难问题，应认真思考，努力提出解决问题的途径和方法。 4、要服从指导老师和所在单位领导、师傅的安排，严格遵守劳动纪律，不得迟到、早退和旷工。搞好校企关系。
5、要坚守工作岗位，不得私自离岗串岗，遇有特殊情况应按规定请示批准。 6、要严格遵守保密制度，保守公司企业的财务、技术、商业秘密，不得泄露给他人。
7、遵纪守法，讲究社会公德，维护当地社区公共秩序，不得与当地职工、居民、社会闲散人员等发生任何磨擦或其他违法行为。
8、注意人身和财产安全，特别是交通安全和生活安全。防止发生任何交通和意外事故，严禁独自行动。出了问题，后果自负。
9、实习结束后，每一位实习的学生均必须提交实习报告一份，
字数在6,000左右，并应交回有实习单位财务负责人签署鉴定意见、加盖有实习单位公章的“下厂实习鉴定表”一份【见附表（四）】，否则无实习成绩。
八、实习考核与评估
实习总成绩由平时表现成绩、上岗操作成绩和实习报告成绩三部分构成。测评结果实行五级计分制，即：优秀、良好、中等、及格和不及格。各部分总成绩
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按100分制评分，具体方法如下：
1、平时表现：占总成绩的20％，根据实习考勤情况和实习表现、实习日志和实习记录等由小组测评。
2、上岗操作：占总成绩的50％，根据动手能力、沟通能力、知识运用能力等由实习单位测评。
3、实习报告：占总成绩的30％，根据实习报告的选题、论证、资料引用、结构和观点等情况由指导教师评定。
【见附表（三）】——实习综合测评表 。
(后附有关表格)
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附表（一）
企 业 名 称 实习岗位及分组表
所 在 实 习 岗 位 岗 位 与 部 门 电话 姓 名 实 习 指 导 师 傅 或 老 师 联 系 电 话 备 注 实 习 小 组 成 员 姓 名 性别 5