滨州市高级技工学校
学生社团指导教师选聘、考核办法
为加强学生社团活动的管理，提升社团活动层次，丰富学生校园文化生活，鼓励教师积极参与指导学生社团开展活动，特制定本办法。 一、我校学生社团基本情况
我校学生社团大致分为学术类、文艺类和体育类三大类。学术类社团有文学社、科技协会、计算机爱好者协会、演讲与口才协会、英语沙龙、广播站等；文艺类社团有合唱团、舞蹈队、书画艺术协会等；体育类社团有足球协会、篮球协会、乒乓球协会、棋类协会等。 二、学生社团指导教师聘任条件
1、忠诚教育事业，具有高度的责任心和奉献精神，品德高尚，为人正派，关心学生成长，热心学生社团工作。
2、具有丰富的专业知识，尤其在社团发展所需专业领域或相关领域内有一定造诣。
3、有良好的语言表达能力。具有一定的学生工作经验和组织活动能力，熟悉学生社团工作，积极鼓励青年教师带社团。
4、每个社团原则上只能配备1-2名指导教师，指导教师原则上从本校教师中选聘，特殊情况可在校外聘请。
5、选聘采用本人自荐和团委组织选聘相结合的办法，由校团委每学年聘任一次，任期一年。
三、学生社团指导教师聘任程序
1、校团委社团部社团管理中心根据需要面向全校和社会发布招聘信息。
2、社团指导教师可以由学生社团选聘领导小组提名，也可由教师本人提出申请。
3、校学生社团选聘领导小组审核后聘任。
4、经批准的学生社团指导教师需填写《滨州市高级技工学校社团指导教师登记表》，由校团委备案。
5、对学生社团指导教师颁发聘书予以聘任，每届聘任期为一年。、
6、聘期届满时，续聘及改聘工作按上述步骤进行。特殊情况下如需解聘，由学生社团或指导教师本人提出，经团委批准后解聘并及时补聘。
四、指导教师工作职责
1、社团指导教师积极参与学生社团的建设和管理，指导学生社团的组建、章程制定及修改，并对学生社团负责人的更换提出建议，必要情况下提出解散学生社团的建议。
2、定期为学生开设专题讲座，组织学生开展丰富多彩的社团活动。社团指导教师结合自身教学科研，指导学生社团开展有意义、有创意、可延续并具有较高影响力的品牌活动。
3、加强对社团的管理，引导社团规范化发展。协助建立健全学生社团内部管理制度，对学生社团及成员的行为加以规范，保证学生社团健康、持续、稳定发展。
4、社团指导教师每学期至少组织学生社团开展符合其特点、促进学生社团发展、丰富校园文化生活、参与社团实践的各类社团活动四次以上。每两周指导学生社团工作不少于1小时。
5、关心学生社团的发展，协助学生社团制定工作计划，确定工作重点并做好工作总结。
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社团指导教师每学期初、学期末向团委提交一份书面工作计划和总结，团委将依据对社团指导教师的工作业绩进行考核。
6、了解掌握学生社团的思想动态及素质培养情况，加强与社团管理部门的联系，参加各级社团组织举办的社团工作研讨会，对全校社团的发展及存在的问题进行研讨，提出可行性建议。指导学生解决在社团工作中遇到的困难和问题，维护学生社团利益。
7、社团指导教师指导学生课外活动时，有责任监督学生社团活动经费使用，并责成学生社团负责人定期向校团委汇报经费使用情况，接受团委对学生社团帐目的监督。
8、社团指导教师负责学生社团的思想政治工作，要把思想政治工作融于各种活动中，教育引导学生坚持四项基本原则，树立正确地世界观、人生观和价值观。
五、学生社团指导教师的考核与奖励待遇
1、指导教师由校团委负责考核，每学期考核一次。考核采取自评、学生评议、团委考评相结合的办法。考核结果可以作为评优、绩效考核等方面的重要依据。
2、团委社团部建立学生社团指导教师档案，每学期对指导教师工作情况进行考核，并将考核结果记入档案。
3、每学期对学生社团及社团指导教师进行一次全校性的考核，学生社团考核标准按《学生社团评优办法》进行，指导教师考核按此办法进行，指导教师考核等级为优秀、合格及不合格。考核内容包括：本学期所指导社团工作计划完成情况，本学期社团重点活动完成情况，指导、组织、参与社团活动的次数，教师考勤，工作创新，下学期社团工作目标及努力方向、工作总结等方面。经评估合格的、能胜任工作的教师，按实际情况发放相应指导津贴。评选出优秀指导教师，给予表彰和奖励；对不合格的指导教师，应停聘，并及时补聘新指导教师。
4、经考核，若有未完成工作量者，减发酬金。不胜任者，不发酬金，不再续聘。 5、社团指导教师每月至少开展1次（1小时）对社团成员的培训指导活动或至少组织1次社团活动。活动要有计划和总结。
6、社团指导教师每学期初根据社团情况制定社团工作计划，报团委审核，主管领导批准后存档。
7、社团指导教师需按照工作计划组织社团活动，未经批准的社团活动不计入社团教师工作量。确因社团工作需要增加社团活动工作量的，以书面形式申报，经主管领导批准后方可组织开展。
8、社团指导教师的工作由团委负责日常考核，学校教育教学值班组根据活动安排检查考勤情况及社团活动情况。学生社团需在活动进行前一周将具体活动时间、地点报学校团委。未申报的社团活动视为未进行，不计入社团教师工作量。
9、社团指导教师工作量每学期由团委根据授课计划和日常考核情况进行汇总统计，并由社团指导教师确认。指导教师指导学生开展活动，按工作量计算课时，每次活动原则上为1小时。社团指导教师每小时按15元标准核发指导津贴。
10、社团指导教师指导津贴报团委审核备案，主管领导批准后发放。 11、本考评制度解释权归校团委所有。
团委 2010-3-16
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滨州市高级技工学校学生社团指导教师申请表
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