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【奥鹏】[吉林大学]吉大19春学期《管理学原理》在线作业二 试卷总分:100 得分:100
第1题,下列不属于我国工资形式的是（）。 A、计时工资 B、计件工资 C、奖金和津贴 D、社会保险
第2题,____主要适用于销售部门。 A、人数部门化 B、时间部门化 C、空间部门化 D、顾客部门化
第3题,使生产要素变成现实生产力的条件是（ ） A、科技 B、教育 C、管理 D、文化 正确答案:
第4题,我国企业 ____是全球战略管理形成的基础。 A、规模的不断扩大 B、竞争力的不断提高 C、实力的不断增强 D、市场份额的不断增加 正确答案:
第5题,决策必须具有两个以上的备选方案。____ A、正确 B、错误 正确答案:
第6题,目标是考核员工工作绩效的客观标准。____ A、正确 B、错误 正确答案:
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第7题,市场渗透是通过现有的产品与市场的份额增长，来表现一种增长方向。____ A、是 B、不是 正确答案:
第8题,协调工作的核心内容是（）。 A、信息传递
B、消除和化解矛盾 C、明确工作目标 D、创新工作方法 正确答案:
第9题,决策付出代价的大小是决定____的主要因素。 A、职权范围 B、分权程度 C、分权形式 D、管理程度 正确答案:
第10题,通过对组织内外部环境的密切监视，找出可能出现对公司战略进程产生重大影响的重大事件和发展趋势。这种方法是现代战略控制方法中的（）。 A、前提控制 B、执行控制 C、反馈控制 D、战略监视
第11题,下列不属于组织内部基本要素的是（）。 A、使命 B、资源 C、办公地点 D、文化 正确答案:
第12题,被称为“最合算的投资”的是（）。 A、人员培养 B、人才选聘 C、人员福利 D、人员配备
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正确答案:
第13题,____ 又称盈亏分析法。 A、直观法
B、量本利分析法 C、单极决策 D、多极决策 正确答案:
第14题,计划工作在管理职能中处于首要地位。____ A、正确 B、错误 正确答案:
第15题,表示管理者分别与多个下属联络沟通，下属之间没有联系。这种沟通网络是（）。 A、链式网络 B、全渠道式网络 C、轮式网络 D、倒Y式网络 正确答案:
第16题,是不是当通过控制获得的价值大于所需费用的时候，才实施控制（ ） A、是 B、不是 正确答案:
第17题,____ 又称为职位说明。 A、职务分析 B、职务介绍 C、职务比较 D、职务报告 正确答案:
第18题,管理层次的多少与____的大小密切相关。 A、管理目标 B、管理内容 C、管理幅度 D、管理方式 正确答案:
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第19题,____称规范化决策或重复性决策。 A、定性决策 B、静态决策 C、确定型决策 D、程序化决策
第20题,激励研究的是（ ） A、领导行为 B、组织行为 C、人的行为 D、人的心理 正确答案:
第21题,管理中运用强化理论以改造行为的方式一般有（ ） A、积极强化 B、消极强化 C、衰减 D、奖励 E、惩罚
正确答案:,B,C,E
第22题,计划工作的特征____ A、目的性 B、首位性 C、普遍性 D、效率性 E、创新性
正确答案:,B,C,D,E
第23题,根据哈罗德·孔茨的观点，计划工作的内容或种类分为（）。 A、宗旨或使命
B、目标、战略或策略 C、方针政策、规章 D、程序、规划和预算 正确答案:,B,C,D
第24题,对组织结构影响最大的因素是（ ）
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A、接受权力差距的程度 B、男性化与女性化 C、首创精神
D、防止不确定性的程度 E、个人主义与集体主义 正确答案:,D
第25题,按计划的广度，计划可分为____ A、战略计划 B、作业计划 C、具体计划 D、短期计划 E、长期计划 正确答案:,B