66、女职工在规定的产假期间的工资，由用人单位按照该职工原工资标准发放。已参加生育保险的用人单位，其女职工在产假期间的工资，按规定从生育保险基金中支付。(√ )
67、孕期、产期、哺乳期未满时，合同期已满，用人单位可以解骋女职工。（×）
68、用人单位尚未办理生育保险的，应当按照本市最低工资标准支付其法定产假期间生育津贴。（× ）
69、凡女职工超过一百人以上的单位或其它有条件的单位，应逐步建立女职工卫生冲洗室、孕妇休息室、哺乳室、托儿所等妇幼保健设施。（ ×）
70、婴儿满1周岁后，经用人单位指定医疗机构确诊为体弱儿的，用人单位可适当延长该女职工的哺乳期，但最长不能超过12个月。（ × ）
71、哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。（ √）
72、婚姻法第四十二条所称“一方生活困难”，是指依靠个人财产和离婚时分得的财产无法维持当地基本生活水平。 一方离婚后没有住处的，不属于生活困难。（×）
73、女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。（ √） 74、修改后的妇女权益保障法第13条第1款规定：“学校和有关部门应当执行国家有关规定，保障妇女在入学、升学、毕业分配、授予学位、派出留学等方面享有与男子平等的权利。”（×） 75、中华全国妇女联合会和地方各级妇女联合会代表妇女积极参与国家和社会事务的民主决策、民主管理和民主监督。（ √） 76、“五学”是即学政治、学文化、学技术、学科学、学管理活动。 （ √）
77、保护妇女的合法权益只与工会、妇联、专业协会、学术研究会有关，与其他单位无关。（×）
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78、因为国家保障妇女享有与男子平等的政治权利，所以妇女享有与男子平等的选举权但没有被选举权。（×） 79、妇女权益保障法明确规定侵犯妇女政治权利政府所负的法律责任。（ √）
80、学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以性别为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准。（ √） 81、国家鼓励集体经济组织、国家企业事业单位以及其他社会力量，在当地人民政府统一管理下，按照国家规定的基本要求举办各类学校，但不支持私人办学。（×）
82、请求给付赡养费、抚养费、扶养费的，向给付赡养费、抚养费、扶养费的义务人住所地的法律援助机构提出申请。（ √ ） 83、民事案件可申请法律援助，刑事案件不能申请法律援助。（×）84、各单位在录取女职工时，应当依法与其签订劳动（聘用）合同或者服务协议，劳动（聘用）合同或者服务协议中允许规定限制女职工结婚、生育的内容。（×）
85、单位可以随意录用未满16周岁的女性未成年人。（×） 86、妇女在哺乳期有权要求与用人单位终止劳动（聘用）合同。（ √） 87、妇女权益保障法保障的是妇女的权益，与用人单位没有关系。（×）
88、 对于不适合妇女工作的岗位，可以以性别为由拒绝录用妇女。（ √） 89、已满14周岁未满16周岁的可以参加适当的劳动，不属于童工。（×）
90、国家规定未满16周岁允许参加的劳动是指从事文艺、体育和自己喜欢的各种工作。（×）
91、“按劳分配原则”和“同工同筹原则”只在我国劳动法中有所体现。（×）
92、妇女在劳动进程中的发展权，仅仅是指妇女享有在劳动过程中的晋职、晋级的权利。（×） 93、对哺乳期妇女在不影响其哺乳的情况下，可适应安排加班。（×） 94、生育保险的受益者不仅仅是广大妇女本人，而是全体社会成员。（ √）
95、妇女的产假制度是要求各单位强制实施的。（ √）
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96、在女职工经期不得安排其从事高空、低温、冷水作业和国家规定的第4级体力劳动强度的劳动。（×）
97、为保障女职工的身体健康不受影响，单位可以强迫女职工提前退休。（×）
98、禁止安排女职工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。（×）
99、各单位在执行国家退休制度时，不得以性别为由歧视妇女。（ √）
100、女职工怀孕满四个月以上流产时，给予30天产假。（×）
抢答题
一、选择题
1、法律援助条例从自?年9月1日起施行。(B) A、2000 B、2003 C、2007
2、如何逐步提高全国人民代表大会和地方各级人民代表大会的妇女代表的比例？(A)
A、国家采取措施 B、国家制定政策 C、国家健全机制
3、1995年的世界妇女大会通过了《行动纲领》，要求“各国妇性参政比例要达到多少”？近十年在我国人民代表大会中，女代表的比例一直保持在多少以上？(C)
A、30%、30% B、20%、20% C、30%、20%
4、居民委员会、村民委员会成员中，妇女的名额比例应该是怎样的？(B)
A、一定的名额 B、适当的名额 C、适当的比例
5、妇女广泛参与哪一方面的管理，享有充分的民主和自由，是社会文明进步的标志，反映妇女参与社会发展的程度？(B) A、宏观经济 B、国家和社会事务 C、基层工作
6、妇女权益保障法规定的文化教育权益包括的内容下面哪一项的说法是正确的？(A)
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A、 接受职业教育和技术培训的权利； B、妇女儿童的教育；C、拒绝扫盲教育的权利
7、学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以什么为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准？(A) A、性别 B、身高 C、婚否
8、妇女权益保障法中在学校录取学生方面增加了哪些新规定？ A、 按规定录取学生 (C)
B、学校在录取学生时不得以任何理由为由拒绝录取女性 C、学校在录取学生时，除特殊专业外，不得以性别为由拒绝录取女性或者提高对女性的录取标准
9、应当根据女性青少年的特点，在哪些方面采取措施，保障女性青少年身心健康发展？(B)
A、学习、管理、设施 B、教育、管理、设施 C 、培训、管理、设施
10、政府、社会、学校应当采取有效措施，解决适龄女性儿童少年就学存在的实际困难，并创造条件，保证哪些适龄女性儿童少年完成义务教育？(B)
A、农村、贫困和流动人口中的
B、 贫困、残疾和流动人口中的 C、困难、残疾和农村的 11、目前，我国大部分农村已初步形成了哪三级农民实用技术培训网络？(A)
A、县、乡、村 B、市、县、乡 C、省、市、县
12、女职工被用人单位录用时，应当要求与其签订劳动（聘用）合同或者服务协议，维护女职工的什么？(B) A、工作岗位 B、劳动权益 C、素质教育
13、妇女权益保障法规定：劳动（聘用）合同或者服务协议中不得规定限制女职工哪些内容。”(A)
A、结婚、生育 B、结婚、休假 C、进修、休假
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