选矿厂2015年度员工安全再教育培训考试试卷
姓名 工种 得分 一、填空题（每小题3分，共30分）
1、修改后的《安全生产法》自 2014 年 12 月 1 日起施行，共有 7 章 114 条。 2、我国的安全生产方针是 安全第一 、 预防为主 、 综合治理 。
5、矿山按规定建立应急救援组织，配备救护器材，制定（ B ）。
A、安全管理制度 B、事故应急救援预案 C、救护管理办法 D、救援计划成本书
三、判断题（对的打“√”错的打“×”，每题2分，共计20分）
1、任何生产经营单位的从业人员，未经安全生产培训合格，均不得上岗作业。 （√ ）
2、特种作业人员不需要专门的安全培训考核，也未取得特种作业资格证书，可以上岗作业。 （× ） 停电检修设备时，必须在切断电源处悬挂 有人作业 、 禁止合闸 ，设人监护，停电牌必须 谁摘 3、谁挂 ，非工作人员禁止合闸。
4、火灾发生的必要条件是 可燃物 、 助燃物、 着火源 。
5、“三违”行为是指 违章指挥 、 违章作业 、 违反劳动纪律 。
6、职业病防治法坚持 预防为主 、 防治结合 、的方针，实行 分类管理 综合治理。
7、环境保护坚持保护优先，预防为主、综合治理、 共众管理 、 损害担责 的原则。
8、“三不伤害”是指 不伤害自己 、不伤害他人 、 不被他人伤害 。
9、电气设备着火时，必须先 切断电源 再灭火。
10、清洁文明工厂。必须保证设备 风油水电 不漏， 油路畅通 、 机械清洁 、 螺栓不松 、
运转正常、 工具 、附件清洁完好整齐。
二、单项选择题（每小题2分，共10分）
1、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当履行（ C ）方面的义务。 A、安全管理 B、安全监督 C、安全生产 D、安全保障
2、从业人员经过安全教育培训，了解岗位操作规程，但未遵守而造成事故，行为人应负（ C ）责任。 A、领导 B、管理 C、直接 D、其他
3、生产事故分特别重大、特大、较大和一般事故，一次死亡2人的属于（D ）事故。 A、 特别重大 B、特大 C、较大 D、一般
4、触电者脱离电源后，如果心脏已停止跳动，应（ C）出来。
A、送入医院诊治 B、报告领导 C、立即进行现场急救，施行人工呼吸和心脏挤压
3、企业的从业人员在任何情况下，都应无条件的服从企业领导的指挥。 （× ) 4、行车起吊遥控装置不准随地乱丢，不准超负荷使用。 （× ）
5、氧气、乙炔安全距离5米，距离明火10米。 （√ ）
6、设备运转部位安装防护装置，是为了设备美观和防止积尘。 （× ）
7、存在职业病的生产经营单位应建立健全职业危害防治制度。 （√ ）
8、为了保证生产任务的完成，对存在的安全隐患可以边生产边处理。 （× ）
9、高空作业时，必须系好安全带，安全帽根据情况可以不戴。 （× ）
10、进入原矿仓处理堵矿时，必须系好安全帽，佩戴安全帽，在他人监护下进行处理。 四、问答题（每小题10分，共40分）
1、制定《安全生产法》的目的是什么？
答：加强安全生产监督管理；减少和防止安全事故发生，保障人民群众生命财产安全。
2、“四不放过”的具体内容是什么？
答：事故原因未查清不放过；事故责任人未受到处理不放过；
事故整改措施未落实不放过；事故周围群众未受到教育不放过；
3、安全检查主要类型有哪几种？
答：日常安全检查；专项安全检查；突击安全检查；节前安全检查；安全抽查；
4、谈谈您在工作中是如何执行安全生产管理制度？ 答：言之有理即可
√ ）
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