佳佳乐超市员工内盗处罚相关规定
1． 内盗的范围包括：
①员工私自将商品携带或偷盗出商场；
②员工与员工或外人进行勾结、策划、协助进行盗窃活动； ③员工偷吃商场内商品或未经许可试吃商品；
④员工利用改换标签或包装，将贵重的商品以便宜的商品或价格结账；
⑤员工未按公司的程序，私自将商场内的文具、工具、用具拿来自己使用；
⑥员工未经许可，私自使用或拥有供应商提供的赠品； ⑦员工贪污公款，携款潜逃； ⑧收银员从收银机盗窃钱款；
⑨收银员为亲属、朋友等少结账或不结账； ⑩员工利用消费者退货、换货等手段偷窃公司钱款。
2． 凡内盗金额在50元以下的，一经发现，将处500元罚金并交
由相关部门处理；凡内盗商品金额在50元以上的，根据被盗商品价值，处该商品价值10倍的罚金；
3． 对于商场内盗行为，凡举报、抓获内盗人员，经查证后属实的，
内盗者所处罚金将全部给予检举人以示奖励，并为其保密； 4． 超市盗窃也是犯罪，根据刑法第264条规定，盗窃公私财物，
数额较大或者多次盗窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；数额巨大或者有其他有严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别句法或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑
《最高人民法院关于审理盗窃案件具体应用法律若干问题的解释》第三条规定：盗窃公私财物“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”的标准如下：
（一） 个人盗窃公私财物价值人民币五百元至二千元以上的，
为“数额较大”。
（二） 个人盗窃公私财物价值人民币五千元至二万元以上的，
为“数额巨大”。
（三） 个人盗窃公私财物价值人民币三万元至十万元以上的，
为“数额特别巨大”。
超市将严厉打击内盗行为，一经发现，将与其解除雇佣关系并将追究其刑事责任，同时交由司法机关处理。
内蒙古佳佳乐商业有限公司人力资源部