污水处理岗位职责及奖惩制度.

污水处理岗位职责及奖惩制度.

1、污水处理站站长岗位职责

一、全面负责污水处理站的日常管理工作,保证污水处理站的正常运行。 二、按照相关标准制定操作规程及安全规程,并经常检查规程的落实情况。 三、确定值班人员的排班情况,并督导值班人员干标准活、做标准事。 四、每日详细检查机器的运转情况,及时发现污水处理站安全隐患并及时处理或上报。

五、严格执行处理站考勤制度,负责月底考勤填报工作。 六、定期组织人员对污水站进行彻底打扫清洗。

七、定期组织污水处理工学习新技术、新知识、各种行业新动态。指示的其它工作。

八、完成上级指示的其它工作。 2、污水处理工岗位职责

一、负责污水处理站设备的操作,维护和保养。 二、坚持巡回检查,发现问题要及时汇报处理。 三、负责本岗位范围内的设备设施、照明的保管使用。 四、搞好本岗位的清洁卫生,做到窗明几净,物见本色。 五、参加本岗位设备的检修和验收,做到运行记录和化验记录 。

六、每班必须做沉降比,观察菌种活性活性低是及时添加葡萄糖和淀粉,设备油位低及时加油,排储气罐与空压机的水。

七、观察出水口色度,若色度不达标及时调整前面加药量,cod监测仪出现400以上cod数值,及时用快速分析仪检测出水cod。

八、负责铲车铲污泥并及时打扫场地。

3、污水处理站值班制度

一、值班答员必须24小时坚守岗位,不得擅离岗位或窜岗。

二、值班人员必须保持室内,外卫生整洁、干净,保持一个良好的工作环境。 三、当班人员必须负责好栏杆周围的安全,禁止一切闲杂人等靠近,尤其是小孩,做好巡回检查。

四、值班期间,不得干私话,加强劳动纪律管理意识。

五、值班人员必须在交接班前后检查好机器是否正常,药剂是否够用,保证药剂 的及时供应和机器的正常运行。严格按操作规程进行作业,对发现的异常情况要及时汇报,并做好详细记录 。

六、对污水要做到及时处理和排放,保证不外溢,不污染环境。 七、以上规定,一旦有违法者,均按污水处理站的奖罚规定予以处罚。 4、污水处理站药剂管理制度

一、每次配置聚丙烯酰胺后,用清水将杯内残留的药剂加入桶内,不得浪费,并及时扎好聚丙烯酰胺的袋口

二、每次聚铝、液碱公司送到,要严格检查管道是否外漏,防止外露随雨水管路排出污染环境。絮凝反应池上方药剂管道是否堵塞。若堵塞要勤调节药剂阀门,直到正常。

三、认真检查经处理后的水质是否符合排放标准,如不达标,应检查药剂的添加是否合理、抽药剂的泵是否正常运行,保证将本职工作做好、完善。

四、发现药剂不足时,要及时与有关领导取得联系,保证药剂的及时供应。由于药剂计划不能报出,影响到污水处理,予以处罚。

五、污水处理站奖惩制度

一、值班人员必须坚守岗位,一旦有情况,立即处理汇报。否则,按情节轻重罚款20—100元;如有迟到早退者,一经发现罚款10—50元。

二、值班期间,每隔2小时,巡视检查药剂用量是否存在浪费且要有详细记录。否则扣除当班人员20元;如果因没有巡视检查,使回用水溢出而污染环境者,值班人员罚款100—200元。

三、操作人员必须坚守岗位,不得擅离职守,对无人值班的场所,如围栏附近要进行 巡回检查,以防外来人员或小孩攀越,进行巡回检查,罚款50—200元。

四、加强劳动纪律管理,不干与工作无关的事情,否则,罚款10—30元。 五、保持室内外文明卫生,创造一个良好的工作环境。否则,罚款10—20元;对表现突出者,奖励10—20元。

六、值班期间,一旦遇到紧急情况,必须采取相应措施,且马上报告站长。如果由于汇报不及时 ,处理不当而造成事故者,一律追究其责任。

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