由于国家政策规定，用人单位必须要给员工每月缴纳社保，让员工可以在就职期间享受到国家给予的社保保障和福利。但是就目前情况来看，很多问题的出现都会导致用人单位无法给自己的员工缴纳社保。其实不妨可以选择社保代理，很多问题就能够迎刃而解。下面泛亚就带大家来了解一下企业为什么要选择社保代理吧~
其实导致公司不能为员工购买社保的原因有很多，比如分公司、办事处与总部不是一个地方，员工享受社保待遇不一样也不方便，容易导致满意度低，离职率高；还有一些小公司，人员配备不够，人员专业性不够，自己为员工缴纳社保的成本比较高；现在很多企业的人事身兼多职，如果企业人事专员需要经常往返社保局，办理每月的增减员手续，社保基数的申报，又浪费了时间与精力，这样一天下来其它工作都不用做了，效率低下；新公司刚成立，没有社保账户，没有人手办理等等，那么如何解决这些问题呢？又好又快捷的方式就是通过社保代理来解决。
为员工选择社保代理，对于用人单位要求比较小，无论是大型企业还是中小型企业，以及个体工商户，都可以通过社保代理来帮助员工缴纳社保。而且社保代理不仅仅是代缴社保，还会提供社保年审、人事外包、社保费补缴、社保证明等服务，还可以提供相关的社保问题咨询，更好的帮助用人单位解决社保问题。简单来说，社保代理给企业带来的好处就是提高企业工作效率，规避风险，节省成本，促进发展。
对于中小企业来说，开设社保账户和缴纳社保是一件很耗时而且很麻烦的事，因为社保政策总是会不定期的调整，而缴纳社保的流程又十分繁琐，这就导致在办理的过程中很
容易出现差错，出现多缴或者无法缴纳的状况也是挺多的，这就会引起一些不必要的纠纷，所以中小企业一般都不太愿意为员工缴纳社保。
但是现在有了社保代理，企业就可以选择社保代理来为员工缴纳社保，这样就可以使企业从繁琐的社保事物中解脱出来，也可以降低管理的成本。同时，员工社保代理还可以根据企业的实际情况确定合理的社保缴纳基数，针对不同的员工选择不同的社保险种，从而较低企业成本。
无锡市泛亚劳务派遣有限公司是一家专业为无锡市及全国企业客户提供劳务派遣、人事代理、社保代理、社保挂靠的企业。我们立足于成为无锡人力资源领域的专业机构，并将成为长三角地区国际化、市场化且具有竞争力的人力资源服务机构之一。
公司竭诚为您提供无锡人事代理、无锡社保代理、无锡人事外包、无锡社保代缴等服务，专业诚信！欢迎来电咨询和合作！