⑤及时掌握极端天气及路况信息，提示作业中的驾驶员谨慎驾驶。 ①制定并落实车辆技术管理制度，按国家规定的技术规范对车辆进行定期维护与检测，保持运输车辆技术状况良好； ②落实专人负责车辆技术管理工作，车辆安全技术状况符合有关规定； 5．营运车辆管理 ③建立并落实车辆安全检查制度。做好出车前、行车中及收车后的车辆检查工作，发现故障及隐患，及时排除； ④维护、维修作业须在交通运输管理部门认定的汽车维修企业进行； ⑤建立并妥善保管车辆技术档案，相关内容记载及时、完整、准确、规范，车辆技术档案一车一档。 6．运输管理 10 1）有获取极端天气及路况信息的渠道（5分）； 2）遇到极端天气及路况，有相关安全提示记录（5分）。 15★★ 1）有车辆技术管理制度（三级达标6分）； 2）有车辆进行定期维护与检测的记录（三级达标6分）； 3）车辆技术状况良好（现场查看、三级达标3分）。 10 1）有车辆技术管理人员任职文件或岗位设置花名册（10分）。 15★★ 1）有车辆安全检查制度（三级达标9分）； 2）有 “三检”（出车前、行车中及收车后）记录（三级达标6分）。 1）有车辆维护记录（5分）； 2）维修企业符合资质（5分）。 10 10 1）车辆技术档案实行一车一档（5分）； 2）内容完整准确，不得随意更改（5分）。 ①车辆严格按核定载荷范围内运15★★★ 1）无造成恶劣后果的严重超限、超载运输行为。 行，无违反规定超限、超载运输； ①在存在危险因素的作业场所和设备设施，设置明显的安全警示标志，警示、告知危险种类、后果及应急措施。 1） 有安全告知相关资料（2分）； 2） 相关场所和设备设施有明显的安全警示标志（2分）； 3） 安全警示标志符合要求（1分）。 7．警示标志 5 9
1.危险源辨识 十、危险源辩识与风险控制 50分 2.风险控制 ①开展本单位危险设施或场所危险源的辨识和确定工作； ②辩识重大危险源，采取有效防护措施，按规定报有关部门备案。 ①及时对作业活动和设备设施进行危险、有害因素识别； ②向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。 ③对危险源进行建档，重大危险源单独建档管理。 ①制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围，选择合适的排查方法; 10 1）开展危险设施或场所危险源的辨识和确定工作,有记录（6分）； 2）查验危险设施或场所危险源记录清单(4分）。 1）有重大危险源辨识记录（三级达标不符合扣15分）； 2）如有重大危险源，应有相关防护措施，并按规定报备（三级达标不符合扣15分）。 1)有危险、有害因素识别记录（10分）。 1)开展向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施的工作（6分）； 2)现场抽查从业人员了解告知内容情况（4分）。 15★★ 10 10 5 1)建立危险源档案，资料完整（3分）； 2)重大危险源单独建立档案，资料完整，管理规范（2分）。 1)制定隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、排查方法（6分）； 2)安全隐患排查方案内容符合要求，方法合适。（4分）。 10 十一、1.隐患隐患排查 排查与治理 75分 2.隐患治理 ②每月至少开展一次安全自查自纠工作，及时发现安全管理缺陷和漏洞，消除安全隐患。检查及处理情况应当记录在案; ③对各种安全检查所查出的隐患进行原因分析，制定针对性控制对策。 ①制定隐患治理方案，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求; 1）企业每月至少开展一次安全生产自查自纠工作； 2）每次自查自纠活动有记录； 15★★★ 3）发现安全管理缺陷和漏洞，消除安全隐患，检查及处理情况记录在案。 5 1）有隐患原因分析材料（2分）； 2）有针对性的控制（整改）措施（3分）。 1）有隐患治理方案（2分）； 2）方案内容完整，包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求（8分）。 10
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②对上级检查指出或自我检查发现的一般安全隐患，严格落实防范和整改措施，并组织整改到位; ③重大安全隐患报相关部门备案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”; ④建立隐患治理台账和档案，有相关的记录; ⑤按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送。 ①设置或指定职业健康管理机构，配备专（兼）职管理人员； ②按规定对员工进行职业健康检查。 ①为从事危险作业人员办理意外伤害险。 ①对从业人员进行职业健康宣传培训。使其了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素和职业危害、防范措施和应急处理措施，降低或消除危害后果的事项。 10 1）有安全隐患检查记录（5分）； 2）有整改措施并组织整改到位（5分）。 1）有重大隐患及时报备（三级达标不符合扣10分）； 2）重大隐患按照“五到位”原则及时整改（三级达标不符合扣10分）。 1)有隐患治理台账或档案（2分）； 2)档案内容完整（3分）。 1）有隐患排查和治理统计分析报告（5分）； 2）按要求向有关部门报送（5分）。 1）设置或指定有职业健康管理机构（3分）； 2）有专（兼）职管理人员（2分）。 10★★ 5 10 5 1.健康管理 5 1）按规定组织员工进行职业健康检查（5分）。 2.工伤十二、保险 职业健康 30分 3.危害告知 10★★ 1)查意外伤害险证明材料（三级达标10分）。 5 1)对从业人员进行职业健康宣传培训（3分）； 2)抽查从业人员了解职业健康安全知识情况（2分）。 ①为从业人员提供符合职业健康要4.劳动求的工作环境和条件，配备与职业保护 健康保护相适应的设施、工具；
5 1)为从业人员提供的工作环境和条件，符合职业健康要求（3分）； 2)为从业人员配备的设施工具，与健康保护相适应（2分）。 11
1.安全环境 ①设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地，每月至少更换两次内容； ②公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮箱。对接到的安全生产举报和投诉及时予以调查和处理。 ①开展安全承诺活动； ②编制安全知识手册，并发放到职工； ③组织开展安全生产月活动、安全生产竞赛活动，有方案、有总结； ④对在安全工作中做出显著成绩的集体、个人给予表彰、奖励，并与其经济利益挂钩； ⑤对安全生产进行检查、评比、考评，总结和交流经验，推广安全生产先进管理方法。 ①制定相应的突发事件应急预案，有相应的应急保障措施； 5 1) 设立安全文化廊、安全角、黑板报、宣传栏等员工安全文化阵地（3分）； 2)安全文化阵地宣传内容每月更新一次（1分）； 3)现场检查安全文化阵地情况，符合要求（1分）。 5★★ 1)公开安全生产举报电话号码、通信地址或者电子邮箱（三级达标3分）； 2)记录安全生产举报和投诉的情况（三级达标1分）； 3)对接到的安全生产举报和投诉调查处理（三级达标1分）。 1）查安全承诺活动记录（二、三级达标5分）。 1）编制安全生产知识手册（3分）； 2）安全知识手册发放到职工（2分）。 1）有安全生产活动或竞赛活动（2分）； 2）有活动方案和总结（3分）。 1）有安全表彰奖励文件（3分）； 2）表彰、奖励与其经济利益挂钩（2分）。 1）有对安全生产的检查、评比、考评，总结和交流经验的记录（3分）； 2）有推广安全生产先进管理方法（2分）。 十三、安全文化 35分 2.安全行为 5★ 5 5 5 5 十四、1.预案应急制定 救援 85分 1）制定有关交通事故、自然灾害以及其他突发事件的应急10★★★ 预案； 2）预案中有应急保障措施。 5★★ 1）有结合实际的综合应急预案内容（三级达标3分）； 2）有结合实际的专项应急预案内容（三级达标1分）； 3）有结合实际的现场处置方案内容（三级达标1分）。 1）应急预案与当地政府预案保持衔接（1分）； 2）查应急预案报有关部门备案的记录（2分）； 3）查通报有关协作单位的记录（2分）。 12
②结合实际将应急预案分为综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案； ③应急预案与当地政府预案保持衔接，报当地有关部门备案，通报有关协作单位； 5