生涯发展中如果缺少执行的话，最终只是纸上谈兵。 我的答案： √
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兴趣是最好的老师，指的是在感兴趣的方面，我们会更愿意去提升能力，也就是说兴趣指引了我们能力提升的方向。 我的答案： √
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当周围的人都比较成功时，容易提高自我效能感。 我的答案： √
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三观是指人生观，世界观，价值观。 我的答案： √
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过往经历对自我效能感没有什么影响。 我的答案： ×
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行动+思考是我们提升求职能力的最重要的手段。 我的答案： √
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兴趣特别广泛的人的好处是无论做什么工作都能有喜欢的部分，但问题是可能容易转移兴趣，而且很难有工作能同时满足那么多兴趣。 我的答案： √
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当我们因为某件事非常开心或者愤怒的时候，这也许就是我们最看重的事情。 我的答案： √
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做感兴趣的工作，就一定能把工作做好。 我的答案： √
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在解决问题的两种方法中，关注未来聚焦在问题方面，关注过去聚焦在解决方面。 我的答案： √
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倾听在职场中具有非常重要的作用，通过倾听我们可以：获取重要的信息、掩盖自身的弱点、擅听才能擅言、激发对方说话的欲望、发现说服对方的关键、获得友谊和信任。（） 我的答案： √
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价值观匹配是高级追求，等我们先在职业中满足了生活需要之后才需要开始考虑。 我的答案： ×
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从广义上说，可以将沟通理解为任何的一种信息交换的过程。 我的答案： √
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外在形象跟自我效能感没多大关系。 我的答案： ×
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兴趣基本不会对我们的职业选择产生影响。 我的答案： ×
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使用意念想像法，在头脑中模拟各种可能性，从而使自己进入一种最佳的心理准备状态。 我的答案： √
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面试时应该正视自己的优缺点，不要故作聪明，把优点说成缺点。 我的答案： √
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除了应聘平面设计类岗位，其他岗位的简历均不需要制作彩色封面，干练简洁的一页纸最好。 我的答案： ×
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职业价值观的删除练习使我们探索职业价值观的唯一方式。 我的答案： ×
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言语的交际在信息传递中到起93%的作用。 我的答案： ×
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会讲故事是指我们要简洁并突出重点的介绍一件是你特别有成就感的事情。 我的答案： √
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探索我心目中的榜样，结果发现他们从事的职业我都干不了，这个探索就没有意义了。 我的答案： ×
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非言语和言语技巧的巧妙配合会增加沟通的有效性。 我的答案： √
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在沟通的过程中空杯心态很重要，只有把自己内在的放空了，别人的话才能进去。（） 我的答案： √
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兴趣越集中，越容易识别出和兴趣相匹配的职业，但问题是可能开放性有限，万一没找到符合兴趣的职业，可能就会很难从工作中找到乐趣。 我的答案： √
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兴趣是可以在工作中慢慢培养的。 我的答案： √
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在刻度化询问中，我们有些时候更关注的是刻度分数是怎么得到的，而不是刻度分数是怎么失去的。（） 我的答案： ×
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每个人可能都会有一些天生的兴趣 我的答案： √
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所有人都必须做感兴趣的工作，兴趣必须与工作相结合。 我的答案： ×