桂林XX玻璃有限责任公司文件
桂XX安字（2017）2号
关于下达公司年度安全生产工作
目标任务的通知
各部门：
为了认真贯彻国家 “安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格防范生产安全事故，现将本年度安全生产工作目标任务下达给你们，请予贯彻、实施。 1. 安全生产工作总体目标
追求最大限度的不发生各类事故，不损害人身健康，不破坏环境；深入开展安全标准化管理，遵循以人为本的原则，加强员工培训，努力提高员工队伍的安全素质；在我公司各个层面建成完善的、体系化的安全生产长效管理机制。 2. 年度安全生产工作目标 2.1七个为零：
2.1.1死亡及重伤事故为零 2.1.2重大火灾（爆炸）事故为零 2.1.3重大设备事故为零 2.1.4重大责任事故为零 2.1.5重大环境污染事故为零 2.1.6急性中毒事故为零 2.1.7职业病发病率为零
2.2控制一般事故，车间各类安全事故伤害人数不超过公司下达的控制指标：重伤事故（指损失105个工作日以上的失能伤害）＜4‰；轻伤事故＜2﹪；经伤残等级鉴定存在伤残等级的工伤事故＜1﹪。 2.3公司各车间、部门发生事故伤害起数、人数同比上年有下降。 3. 具体工作和责任
3.1成立领导管理体系，做到三个发挥，即：发挥安全生产工作的领导和决策作用；发挥广大工人的监督作用；发挥上下齐抓共管的作用。
3.2切实加强对安全工作的领导，认真贯彻安全生产责任制和各项规章制度，做到坚持管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则。 3.3完善安全生产组织机构，发挥职能作用，明确责任，把企业发展和经济效益紧密结合在一起，做到警钟长鸣，保一方平安。 3.4 提高安全管理水平，积极开展“五反”活动，即：反违章指挥、反冒险作业、反违犯劳动纪律、反事故隐患整改拖拉、反重复事故发生，控制习惯性违章。
3.5加强安全责任、安全操作规程的教育，采取培训、学习、考试等办法，利用多种形式开展“安全周、月”宣传教育活动。
3.6结合企业特点和实际情况，针对工作作业现状，及时完善安全规章制度、岗位操作规程以及新规范、新标准的学习和执行。严格负责人、专职安全员持有效证件上岗，按规定做好对工人进行“三级”安全教育，特种作业人员做到持证上岗。
3.7提高安全管理人员业务水平，对班组长进行安全生产、劳动保护等法律法规的教育和培训，同时对全员进行法律法规、操作规程及安全常识等知识的考试。
3.8完善安全生产管理绩效考核，执行各项安全规章制度，完善安全机构，做到自查与检查相结合，检查结果纳入经济责任考核。 3.9完善安全目标管理和限期督办考核办法，坚持安全检查考核，积极开展安全竞赛活动，各生产单位之间开展竞赛评比活动。 4、有关问题的说明
4.1对各类人员伤害事故、设备事故各部门必须按有关规定统计、上报，不得隐报、瞒报。
4.2 年度考评目标任务的时间段：每年1月1日至12月31日。
文件签发人：
2017年1月22日
桂林XX玻璃有限责任公司安全生产委员会 2017年1月23日印发
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