超星尔雅领导学

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B、内部控制 C、自我控制 D、他人控制

我的答案:B 得分: 25.0分

3

【判断题】内部控制型的人非常注意周围环境的变化。()

我的答案:× 得分: 25.0分

4

【判断题】高权谋倾向的人是有效的领导者。() 我的答案:× 得分: 25.0分

公共领导者的特质与性格(六):问题分析已完成 成绩: 100.0分

1

【单选题】关于A类型性格的优点,说法错误的是()。

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A、负责 B、竞争意识强 C、优柔寡断 D、直率

我的答案:C 得分: 20.0分

2

【单选题】做性格测量的时候把人的性格分为四个维度,其中不包括()。

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A、外向—内向 B、感知—直觉 C、思考—感受 D、判断—直觉

我的答案:D 得分: 20.0分

3

【判断题】中国很多知识分子的性格属于B类型。()

我的答案:√ 得分: 20.0分

4

【判断题】判断注意理性的梳理。() 我的答案:× 得分: 20.0分

5

【判断题】在做性格测量的时候一般都会用到迈尔斯-布里格斯的性格类型。() 我的答案:√ 得分: 20.0分

有效的公共领导行为(一):类型与维度已完成 成绩: 100.0分

1

【单选题】员工不满与人员流动率间的关系是()的。

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A、波浪型 B、直线型

C、平滑的抛物线型 D、简单的抛物线型

我的答案:A 得分: 25.0分

2

【单选题】从()个角度分析可知参与式领导优于专断式领导。

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A、2 B、3 C、4 D、5

我的答案:B 得分: 25.0分

3

【判断题】在工作中人最不能承受的是辛苦。() 我的答案:× 得分: 25.0分

4

【判断题】社会要求的基本是公平,组织要求的是效率。()

我的答案:√ 得分: 25.0分

有效的公共领导行为(二):情境已完成 成绩: 100.0分

1

【单选题】交换型领导方式具有()。

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A、短暂性 B、长时性 C、稳定性 D、瞬间性

我的答案:A 得分: 25.0分

2

【单选题】变革型领导的行为的重要特征不包括()。

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A、展现魅力 B、个人化关心 C、进行社会变革 D、智力刺激

我的答案:C 得分: 25.0分

3

【单选题】领导方格模型把领导分为()种典型分类。

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A、3 B、4 C、5

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D、6

我的答案:C 得分: 25.0分

4

【判断题】最好的追随者是典范型追随者。() 我的答案:√ 得分: 25.0分

有效的公共领导行为(三):领导者与追随者已完成 成绩: 100.0

1

【单选题】领导者本身状况的主要方面不包括()。

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A、能力 B、权力 C、信息 D、行为

我的答案:D 得分: 25.0分

2

【单选题】影响领导效果的情境因素包括()。

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A、追随者的情况 B、任务结构和面临压力 C、领导者状况和群体氛围 D、以上都是

我的答案:D 得分: 25.0分

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