新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

 

 

                 

东莞理工学院成人考试

 

        

科目

 

组织行为?/p>

 

考试形式

:

闭卷

,

允许?/p>

           

入场

         

       

班级

            

姓名

          

学号

             

成绩

          

     

 

一、单项选择题(?/p>

15

小题,每小题

2

分,?/p>

30

分)

 

1

、以下关于目标管理的说法中最不妥当的是(

       

?/p>

 

A

、目标管理中要注意吸纳员工参与决?/p>

 

B

、绩效反馈的及时性会影响目标管理的效?/p>

 

C

、目标的具体性会影响到目标执行的效果

 

D

、目标管理强调职能分权制的作?/p>

 

2

、管理方格理论是谁提出的?/p>

       

?/p>

 

A

、布莱克和莫?/p>

     B

、费德勒

 

C

、赫?/p>

-

布兰查德

    D

、弗罗姆

 

3

、以下关于情绪的说法不正确的是(

        

?/p>

 

A

、面部表情、身体动作、语调等是情绪体验的外部表现

 

B

、情绪感受和情绪表达总是一致的

 

C

、情绪有可能会产生生理唤?/p>

     

D

、情绪是一种主观意识体?/p>

 

4

、知觉的特点不包括下列哪个方面??/p>

        

?/p>

 

A

、选择?/p>

     B

、整体?/p>

 

C

、无常?/p>

     D

、理解?/p>

 

5

、以下关于目标设置理论的说法错误的是?/p>

        

?/p>

 

A

、明确而具体的目标能够提高工作绩效

 

B

、中等难度的目标会比非常容易的目标带来更高的工作绩效

 

C

、有反馈比无反馈更容易带来更高的工作绩效

 

D

、目标越简单越容易产生激?/p>

 

6

、下面关于人格的说法错误的是?/p>

       

?/p>

 

A

、高自我监控的人善于根据外部环境调整自己的行?/p>

 

B

、内控型的人认为通过自己而非外界力量可以控制自己的命?/p>

 

C

、特定的人格比其它的人格类型更优越,从而更适合一般工?/p>

 

D

?/p>

A

型人格的人常常处于中高度的焦虑状态之?/p>

 

7

、下列关于权力种类的说法错误的是?/p>

      

?/p>

 

A

、专家性权力是基于对拥有令人期望的资源或个人特质的人的认同

 

B

、奖赏性权力是基于个人控制资源和奖赏他人的能力之上?/p>

 

C

、法定性权力是通过组织中正式层级结构中的职位所获得的权?/p>

 

D

?/p>

具有强制性权力的人有能力和机会对另外的组织成员施加惩罚或给此人造成不良的后?/p>

 

8

?/p>

        

是指对专家的意见进行多轮的收集、整理和分别反馈,专家彼此是匿名的,并可?/p>

根据反馈的意见进行修正,直到找到大家意见一致的解决方案为止的一种群体决策技术?/p>

?/p>

       

?/p>

 

A

、头脑风暴法

       B

、名义群体法

 

C

、德尔菲?/p>

         D

?/p>

 

电子会议技?/p>

 

9

?/p>

“双因素”动机理论是由谁提出的??/p>

       

?/p>

 

A

、马斯洛

       B

、亚当斯

        C

、麦克里?/p>

     D

、赫茨伯?/p>

 

Ͼλ
新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

 

 

                 

东莞理工学院成人考试

 

        

科目

 

组织行为?/p>

 

考试形式

:

闭卷

,

允许?/p>

           

入场

         

       

班级

            

姓名

          

学号

             

成绩

          

     

 

一、单项选择题(?/p>

15

小题,每小题

2

分,?/p>

30

分)

 

1

、以下关于目标管理的说法中最不妥当的是(

       

?/p>

 

A

、目标管理中要注意吸纳员工参与决?/p>

 

B

、绩效反馈的及时性会影响目标管理的效?/p>

 

C

、目标的具体性会影响到目标执行的效果

 

D

、目标管理强调职能分权制的作?/p>

 

2

、管理方格理论是谁提出的?/p>

       

?/p>

 

A

、布莱克和莫?/p>

     B

、费德勒

 

C

、赫?/p>

-

布兰查德

    D

、弗罗姆

 

3

、以下关于情绪的说法不正确的是(

        

?/p>

 

A

、面部表情、身体动作、语调等是情绪体验的外部表现

 

B

、情绪感受和情绪表达总是一致的

 

C

、情绪有可能会产生生理唤?/p>

     

D

、情绪是一种主观意识体?/p>

 

4

、知觉的特点不包括下列哪个方面??/p>

        

?/p>

 

A

、选择?/p>

     B

、整体?/p>

 

C

、无常?/p>

     D

、理解?/p>

 

5

、以下关于目标设置理论的说法错误的是?/p>

        

?/p>

 

A

、明确而具体的目标能够提高工作绩效

 

B

、中等难度的目标会比非常容易的目标带来更高的工作绩效

 

C

、有反馈比无反馈更容易带来更高的工作绩效

 

D

、目标越简单越容易产生激?/p>

 

6

、下面关于人格的说法错误的是?/p>

       

?/p>

 

A

、高自我监控的人善于根据外部环境调整自己的行?/p>

 

B

、内控型的人认为通过自己而非外界力量可以控制自己的命?/p>

 

C

、特定的人格比其它的人格类型更优越,从而更适合一般工?/p>

 

D

?/p>

A

型人格的人常常处于中高度的焦虑状态之?/p>

 

7

、下列关于权力种类的说法错误的是?/p>

      

?/p>

 

A

、专家性权力是基于对拥有令人期望的资源或个人特质的人的认同

 

B

、奖赏性权力是基于个人控制资源和奖赏他人的能力之上?/p>

 

C

、法定性权力是通过组织中正式层级结构中的职位所获得的权?/p>

 

D

?/p>

具有强制性权力的人有能力和机会对另外的组织成员施加惩罚或给此人造成不良的后?/p>

 

8

?/p>

        

是指对专家的意见进行多轮的收集、整理和分别反馈,专家彼此是匿名的,并可?/p>

根据反馈的意见进行修正,直到找到大家意见一致的解决方案为止的一种群体决策技术?/p>

?/p>

       

?/p>

 

A

、头脑风暴法

       B

、名义群体法

 

C

、德尔菲?/p>

         D

?/p>

 

电子会议技?/p>

 

9

?/p>

“双因素”动机理论是由谁提出的??/p>

       

?/p>

 

A

、马斯洛

       B

、亚当斯

        C

、麦克里?/p>

     D

、赫茨伯?/p>

 

">
新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

 

 

                 

东莞理工学院成人考试

 

        

科目

 

组织行为?/p>

 

考试形式

:

闭卷

,

允许?/p>

           

入场

         

       

班级

            

姓名

          

学号

             

成绩

          

     

 

一、单项选择题(?/p>

15

小题,每小题

2

分,?/p>

30

分)

 

1

、以下关于目标管理的说法中最不妥当的是(

       

?/p>

 

A

、目标管理中要注意吸纳员工参与决?/p>

 

B

、绩效反馈的及时性会影响目标管理的效?/p>

 

C

、目标的具体性会影响到目标执行的效果

 

D

、目标管理强调职能分权制的作?/p>

 

2

、管理方格理论是谁提出的?/p>

       

?/p>

 

A

、布莱克和莫?/p>

     B

、费德勒

 

C

、赫?/p>

-

布兰查德

    D

、弗罗姆

 

3

、以下关于情绪的说法不正确的是(

        

?/p>

 

A

、面部表情、身体动作、语调等是情绪体验的外部表现

 

B

、情绪感受和情绪表达总是一致的

 

C

、情绪有可能会产生生理唤?/p>

     

D

、情绪是一种主观意识体?/p>

 

4

、知觉的特点不包括下列哪个方面??/p>

        

?/p>

 

A

、选择?/p>

     B

、整体?/p>

 

C

、无常?/p>

     D

、理解?/p>

 

5

、以下关于目标设置理论的说法错误的是?/p>

        

?/p>

 

A

、明确而具体的目标能够提高工作绩效

 

B

、中等难度的目标会比非常容易的目标带来更高的工作绩效

 

C

、有反馈比无反馈更容易带来更高的工作绩效

 

D

、目标越简单越容易产生激?/p>

 

6

、下面关于人格的说法错误的是?/p>

       

?/p>

 

A

、高自我监控的人善于根据外部环境调整自己的行?/p>

 

B

、内控型的人认为通过自己而非外界力量可以控制自己的命?/p>

 

C

、特定的人格比其它的人格类型更优越,从而更适合一般工?/p>

 

D

?/p>

A

型人格的人常常处于中高度的焦虑状态之?/p>

 

7

、下列关于权力种类的说法错误的是?/p>

      

?/p>

 

A

、专家性权力是基于对拥有令人期望的资源或个人特质的人的认同

 

B

、奖赏性权力是基于个人控制资源和奖赏他人的能力之上?/p>

 

C

、法定性权力是通过组织中正式层级结构中的职位所获得的权?/p>

 

D

?/p>

具有强制性权力的人有能力和机会对另外的组织成员施加惩罚或给此人造成不良的后?/p>

 

8

?/p>

        

是指对专家的意见进行多轮的收集、整理和分别反馈,专家彼此是匿名的,并可?/p>

根据反馈的意见进行修正,直到找到大家意见一致的解决方案为止的一种群体决策技术?/p>

?/p>

       

?/p>

 

A

、头脑风暴法

       B

、名义群体法

 

C

、德尔菲?/p>

         D

?/p>

 

电子会议技?/p>

 

9

?/p>

“双因素”动机理论是由谁提出的??/p>

       

?/p>

 

A

、马斯洛

       B

、亚当斯

        C

、麦克里?/p>

     D

、赫茨伯?/p>

 

Ͼλ">
Ͼλ
Ŀ

组织行为学试题及答案 - 百度文库
新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

 

 

                 

东莞理工学院成人考试

 

        

科目

 

组织行为?/p>

 

考试形式

:

闭卷

,

允许?/p>

           

入场

         

       

班级

            

姓名

          

学号

             

成绩

          

     

 

一、单项选择题(?/p>

15

小题,每小题

2

分,?/p>

30

分)

 

1

、以下关于目标管理的说法中最不妥当的是(

       

?/p>

 

A

、目标管理中要注意吸纳员工参与决?/p>

 

B

、绩效反馈的及时性会影响目标管理的效?/p>

 

C

、目标的具体性会影响到目标执行的效果

 

D

、目标管理强调职能分权制的作?/p>

 

2

、管理方格理论是谁提出的?/p>

       

?/p>

 

A

、布莱克和莫?/p>

     B

、费德勒

 

C

、赫?/p>

-

布兰查德

    D

、弗罗姆

 

3

、以下关于情绪的说法不正确的是(

        

?/p>

 

A

、面部表情、身体动作、语调等是情绪体验的外部表现

 

B

、情绪感受和情绪表达总是一致的

 

C

、情绪有可能会产生生理唤?/p>

     

D

、情绪是一种主观意识体?/p>

 

4

、知觉的特点不包括下列哪个方面??/p>

        

?/p>

 

A

、选择?/p>

     B

、整体?/p>

 

C

、无常?/p>

     D

、理解?/p>

 

5

、以下关于目标设置理论的说法错误的是?/p>

        

?/p>

 

A

、明确而具体的目标能够提高工作绩效

 

B

、中等难度的目标会比非常容易的目标带来更高的工作绩效

 

C

、有反馈比无反馈更容易带来更高的工作绩效

 

D

、目标越简单越容易产生激?/p>

 

6

、下面关于人格的说法错误的是?/p>

       

?/p>

 

A

、高自我监控的人善于根据外部环境调整自己的行?/p>

 

B

、内控型的人认为通过自己而非外界力量可以控制自己的命?/p>

 

C

、特定的人格比其它的人格类型更优越,从而更适合一般工?/p>

 

D

?/p>

A

型人格的人常常处于中高度的焦虑状态之?/p>

 

7

、下列关于权力种类的说法错误的是?/p>

      

?/p>

 

A

、专家性权力是基于对拥有令人期望的资源或个人特质的人的认同

 

B

、奖赏性权力是基于个人控制资源和奖赏他人的能力之上?/p>

 

C

、法定性权力是通过组织中正式层级结构中的职位所获得的权?/p>

 

D

?/p>

具有强制性权力的人有能力和机会对另外的组织成员施加惩罚或给此人造成不良的后?/p>

 

8

?/p>

        

是指对专家的意见进行多轮的收集、整理和分别反馈,专家彼此是匿名的,并可?/p>

根据反馈的意见进行修正,直到找到大家意见一致的解决方案为止的一种群体决策技术?/p>

?/p>

       

?/p>

 

A

、头脑风暴法

       B

、名义群体法

 

C

、德尔菲?/p>

         D

?/p>

 

电子会议技?/p>

 

9

?/p>

“双因素”动机理论是由谁提出的??/p>

       

?/p>

 

A

、马斯洛

       B

、亚当斯

        C

、麦克里?/p>

     D

、赫茨伯?/p>

 



ļ׺.doc޸Ϊ.docĶ

  • Դש¹ӦԮԤ
  • 2020±ҵŶӹγԿ˲οʦƷ
  • cĿԲݺע
  • 2019лѧѧϵζϰ
  • ˽̰꼶ϲ 21.2һԪη ͬϰ ()
  • ܽ᷶ģܽ
  • iphone̵һ
  • MESϵͳ߷
  • ɨ羵ĽṹԭͼĶȹ۲.
  • ϴѧ(C++ʵ)

վ

԰ Ͼλ
ϵͷ779662525#qq.com(#滻Ϊ@)