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五四红旗团委(十佳)事迹:注重实效突出亮?/p>
五四红旗团委(十佳)事迹:注重实?/p>
突出亮点
扎实深入地推进红旗团委创建工?/p>
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分公司现有在册职?/p>
x
人,
其中
35
周岁以下的青?/p>
x
人,
28
周岁以下的团?/p>
x
人,
青年人数占职工总数?/p>
x
%。团委下设基层团支部
x
个,有兼职团?/p>
x
名。两年来?/p>
xx
?/p>
公司团委在上级团委以及公司党委的领导下,坚持以科学发展观为指导,以“一个坚持?/p>
两个到位、三个结合”为目标,以增强团组织覆盖率和凝聚力为出发点,紧紧围绕分公司
生产经营各项工作,进一步找准定位、坚持服务为本,亮点带动,团结和带领基层团组?/p>
和广大青年团员开展了一系列有特色、有成效的工作,现将创建情况汇报如下?/p>
一个坚持:坚持依托党建带团建,让每一个“细胞”都活起来?/p>
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、落实“五同步”制度,是党建带团建的有力保证?/p>
近年来,
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分公司共青团工作得到了公司党政的高度重视。从青年的思想状况、青?/p>
的成长成才,青年的培养提拔等,都给予了极大的关注。在党委制定的精神文明检查考核
细则中,青年工作比例占了
6
%,把基层单位党建带团建、团支部工作开展情况纳入考核
范畴,实行了“团建不合格、党建不评优”的考核原则,同时力争做到“五同步”:
党团
组织同步建、党团队伍同步抓、党团教育同步搞,党团工作同步评,从而实现党建和团建
工作的无缝衔接。另外,在公司党委的指导下,团委还制定了符合企业实际的《团支部?/p>
作手册?/p>
?/p>
《青年文明号实施细则?/p>
?/p>
《青工拜师学艺》等有关制度,使团的工作逐步规范化?/p>
制度化?/p>