公务员考试管理常识汇编
管理学的基本原理
1
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人本原理
人本原理的基本精?/p>
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1
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、人是行政管理活动的主体和核心;
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2
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、搞好行?/p>
管理的关键是做好人的工作?/p>
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3
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、搞好行政管理要靠一
批优秀的行政管理人才;
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4
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社会主义国家的行政管理,
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理应更能够科学的掌握和贯彻人本原理;
2
、激励原?/p>
激
励原理在行政管理中,从分析、考虑和满足人的各种需要出
发,
以引起某种理想的动机和动力,
进而造成有效的激励力?/p>
激励人们女里工作并取得好的行为效果?/p>
激励原理的核心人的各种需要?/p>
激励动力的三种基本类型物质动力,精神动力,信息?/p>
力?/p>
3
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能级原理
能级原理又称能级相称原理,即根据?/p>
的能力大小,赋以相应的责任和授以相应的职权,使有不同
才能的人都处于相应的能级岗位上,各展其能,各施其才,
以保持和发挥组织或脱体的整体效能?/p>
运用能级原理应注意一下原则或要求
1
能级的划分与
组合应保证行政组织结构的稳定性和有效性;
2
不同的能
级应具有不同的责任?/p>
权利和利益,
实行责权利一致的原则?/p>
3
各类能级必须动态对应?/p>
为使一个行政组织以最少的耗费来获得最大的效益,其
职位数量必须根据(能级原则)来确定?/p>