1
竞聘演讲?/p>
各位领导、同事大家好?/p>
我叫
****
,此次竞聘的岗位是绩效管理专员?/p>
一、我所竞聘的岗位主要工作职责如下:
1
、负责起草绩效管理方案?/p>
2
、负责组织修订、完善、确认关键绩效指标并归档?/p>
3
、负责收集、核对、汇总绩效数据?/p>
4
、负?/p>
各部门目标任务完成结果验证、考核?/p>
5
、负责组织绩效考核、汇总考核结果并反馈,监督考核结果的运
用?/p>
6
、负?/p>
组织绩效分析,汇总分析结果;
根据绩效分析结果,对?/p>
关单位制定的改进措施跟踪验证并组织评价?/p>
7
、负责汇总各系统旬月总结,汇编生产经营月总结?/p>
8
、负责组织监督工作会议、汇编监督工作总结?/p>
9
、监督制度落实;审核考勤、工资造册?/p>
10
、监督各项工程验收?/p>
11
、完成上级交办的各项临时性工作并及时回复?/p>
二、我竞聘的优势和理由?/p>
我在考核岗位已经工作
4
年多?/p>
熟悉绩效考核流程?/p>
熟悉生产流程?/p>
了解生产经营。对数据的异常变化能做出迅速的反映,能简单判断出
数据异常变化的关键环节。再次我敢于坚持原则,工作态度严谨,踏
实做事,爱岗敬业?/p>
如果领导给我机会?/p>
我会给自己一个明确的定位?/p>
充分发挥自身?