龙源期刊?/p>
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如何在新形势下做好人才工?/p>
作者:王泽?/p>
来源:《新校园
·
理论版?/p>
2010
年第
08
?/p>
在新形势?/p>
,
面对机遇和挑?/p>
,
我们必须树立和落实科学人才观
,
完善人才工作机制
,
采取切实
有效措施
,
培养和造就一支高素质的人才队?/p>
,
为我县全面建设小康社会提供强有力的人才支?/p>
和智力保证?/p>
一、要解放思想
,
牢固树立科学的人才观
国以才立、政以才治、业以才兴。在这风云激荡、变化万千的时代
,
人才资源已成为最?/p>
要、最宝贵的资源。谁拥有了人才优?/p>
,
谁就拥有了竞争优?/p>
,
谁就能占领经济发展的制高点?/p>
博兴县要想在新形势下赢得竞争的主动权
,
必须解放思想
,
深刻认识到做好人才工作、加强人?/p>
队伍建设
,
是推进城市化进程
,
全面建设小康社会的必然要?/p>
,
是增强党的执政能?/p>
,
巩固党的执政
地位的必然要求?/p>
二、要强化引导
,
营造人才工作新环境
一是落实政策倾斜。针对当前国际金融危机对就业形势带来的严重影?/p>
,
中央、省市采?/p>
了一系列措施政策
,
作出了重要部署。我们要充分利用好这一系列措施政策
,
以改善人事民生为
己任
,
创新工作方式。认真落实我县《关于加强高技能人才队伍建设的意见》等有关文件政策
,
及时了解人才的思想动态和工作、生活情?/p>
,
经常听取他们的意见和建议
,
帮助他们解决工作?/p>
生活中的实际困难和问题?/p>
二是营造创业氛围。按照《博兴县突出贡献专业技术人员选拔管理暂行办法》继续开?/p>
?/p>
优秀人才贡献?/p>
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科技创新人才?/p>
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引才工作?/p>
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等奖项的评选工?/p>
,
进一步加大人才专?/p>
资金投入
,
重奖对我县产业、行业发展有突出贡献的优秀创新创业人才。加强创新创业事迹的
宣传力度?/p>
三是加快高层次人才引进平台载体建设。继续做好山东京博控股发展有限公司博士后科研
工作站的后续管理工作
,
积极争取进站项目和项目资助。力争到
2012
?/p>
,
山东京博控股发展有限
公司博士后科研工作站分站达到
3
?/p>
,
为引进高层次人才提供聚才载体?/p>
三、健全人才工作机?/p>
,
促进人尽其才
,
才尽其用
从本质上?/p>
,
人才竞争的背后关键是人才使用机制的竞争。要根据市场经济的规?/p>
,
创新?/p>
才使用机?/p>
,
做到人尽其才
,
才尽其用?/p>