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职场工位

5S

管理制度

 

一、目?/p>

 

为营造干净整洁的办公场所,合理配置、使用各种资源,减少浪费,降低办

公成本,提升员工的工作热情,塑造良好的企业形象,特制定本适度?/p>

 

二、适用范围

 

本制度适用于公司总部全体员工?/p>

 

三、定义与目的

 

(一)整?/p>

(SEIRI)

:工位区域,区分必需品和非必需品,只保留必需品,不放

置非必需品?/p>

 

(二)整?/p>

(SEITON)

:把必需品,按规定的位置摆放整齐,并且做好标记。目

的是为了将寻找必需品的时间减少为零,也就是不要浪费时间找东西?/p>

 

 

(三)清?/p>

(SEISO)

:将垃圾清理掉,保持工位及工作区域无垃圾、无灰尘、干

净整洁的状态?/p>

 

(四?/p>

清洁

(SEIKETSU)

?/p>

将前面的

3S

(整理?/p>

整顿?/p>

清扫?/p>

进行到底?/p>

制度化?/p>

规范化?/p>

 

(五)修?/p>

(SHITSUKE)

:培养文明礼貌的习惯,自觉遵守各项规章制度,养成

良好的工作习惯?/p>

 

四?/p>

5S

卫生监督小组构成

 

特设兼职

5S

卫生监督小组

(

暂由本公司综合部人员

+X

?/p>

X

由公司领导或?/p>

门负责人或上次抽查卫生最差的人员担任

)

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五、职责与权力

 

(一?/p>

卫生监督小组负责牵头

5S

实施过程中的各项工作?/p>

如实施?/p>

检查?/p>

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职场工位

5S

管理制度

 

一、目?/p>

 

为营造干净整洁的办公场所,合理配置、使用各种资源,减少浪费,降低办

公成本,提升员工的工作热情,塑造良好的企业形象,特制定本适度?/p>

 

二、适用范围

 

本制度适用于公司总部全体员工?/p>

 

三、定义与目的

 

(一)整?/p>

(SEIRI)

:工位区域,区分必需品和非必需品,只保留必需品,不放

置非必需品?/p>

 

(二)整?/p>

(SEITON)

:把必需品,按规定的位置摆放整齐,并且做好标记。目

的是为了将寻找必需品的时间减少为零,也就是不要浪费时间找东西?/p>

 

 

(三)清?/p>

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:将垃圾清理掉,保持工位及工作区域无垃圾、无灰尘、干

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(五)修?/p>

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:培养文明礼貌的习惯,自觉遵守各项规章制度,养成

良好的工作习惯?/p>

 

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门负责人或上次抽查卫生最差的人员担任

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五、职责与权力

 

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实施过程中的各项工作?/p>

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管理制度

 

一、目?/p>

 

为营造干净整洁的办公场所,合理配置、使用各种资源,减少浪费,降低办

公成本,提升员工的工作热情,塑造良好的企业形象,特制定本适度?/p>

 

二、适用范围

 

本制度适用于公司总部全体员工?/p>

 

三、定义与目的

 

(一)整?/p>

(SEIRI)

:工位区域,区分必需品和非必需品,只保留必需品,不放

置非必需品?/p>

 

(二)整?/p>

(SEITON)

:把必需品,按规定的位置摆放整齐,并且做好标记。目

的是为了将寻找必需品的时间减少为零,也就是不要浪费时间找东西?/p>

 

 

(三)清?/p>

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:将垃圾清理掉,保持工位及工作区域无垃圾、无灰尘、干

净整洁的状态?/p>

 

(四?/p>

清洁

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(五)修?/p>

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良好的工作习惯?/p>

 

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特设兼职

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五、职责与权力

 

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职场工位s管理制度草稿 - 百度文库
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职场工位

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管理制度

 

一、目?/p>

 

为营造干净整洁的办公场所,合理配置、使用各种资源,减少浪费,降低办

公成本,提升员工的工作热情,塑造良好的企业形象,特制定本适度?/p>

 

二、适用范围

 

本制度适用于公司总部全体员工?/p>

 

三、定义与目的

 

(一)整?/p>

(SEIRI)

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置非必需品?/p>

 

(二)整?/p>

(SEITON)

:把必需品,按规定的位置摆放整齐,并且做好标记。目

的是为了将寻找必需品的时间减少为零,也就是不要浪费时间找东西?/p>

 

 

(三)清?/p>

(SEISO)

:将垃圾清理掉,保持工位及工作区域无垃圾、无灰尘、干

净整洁的状态?/p>

 

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(五)修?/p>

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