新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

人力资源

 

人力资源

 

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

 

 

一?/p>

 

员工招聘

 

1.

 

?/p>

工招?/p>

 

 

 

 

1-1

招聘的基本程?/p>

 

 

 

1-1-1

招聘决策

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

企业中的最高管理层关于重要工作岗位的招聘和大量工作?

位的招聘决定过程

 

 

 

1-1-2

招聘决策的意?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

适应企业的需?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

使招聘更合理化、科学化

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

统一认识

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

激励员?/p>

 

 

 

1-1-3

招聘决策的原?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

少而精原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

宁缺勿滥原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

公平竞争原则

 

 

 

1-1-4

招聘决策的运?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

用人部门提出申请

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

人力资源管理部门复核

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

最高管理层决定

 

 

 

1-1-5

招聘决策的主要内?/p>

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

什么岗位需要招聘?招聘多少人员?/p>

 

Ͼλ
新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

人力资源

 

人力资源

 

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

 

 

一?/p>

 

员工招聘

 

1.

 

?/p>

工招?/p>

 

 

 

 

1-1

招聘的基本程?/p>

 

 

 

1-1-1

招聘决策

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

企业中的最高管理层关于重要工作岗位的招聘和大量工作?

位的招聘决定过程

 

 

 

1-1-2

招聘决策的意?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

适应企业的需?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

使招聘更合理化、科学化

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

统一认识

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

激励员?/p>

 

 

 

1-1-3

招聘决策的原?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

少而精原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

宁缺勿滥原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

公平竞争原则

 

 

 

1-1-4

招聘决策的运?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

用人部门提出申请

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

人力资源管理部门复核

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

最高管理层决定

 

 

 

1-1-5

招聘决策的主要内?/p>

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

什么岗位需要招聘?招聘多少人员?/p>

 

">
新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

人力资源

 

人力资源

 

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

 

 

一?/p>

 

员工招聘

 

1.

 

?/p>

工招?/p>

 

 

 

 

1-1

招聘的基本程?/p>

 

 

 

1-1-1

招聘决策

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

企业中的最高管理层关于重要工作岗位的招聘和大量工作?

位的招聘决定过程

 

 

 

1-1-2

招聘决策的意?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

适应企业的需?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

使招聘更合理化、科学化

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

统一认识

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

激励员?/p>

 

 

 

1-1-3

招聘决策的原?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

少而精原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

宁缺勿滥原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

公平竞争原则

 

 

 

1-1-4

招聘决策的运?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

用人部门提出申请

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

人力资源管理部门复核

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

最高管理层决定

 

 

 

1-1-5

招聘决策的主要内?/p>

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

什么岗位需要招聘?招聘多少人员?/p>

 

Ͼλ">
Ͼλ
Ŀ

【人力资源】【培训资料】《人力资源管理课程》资?- 百度文库
新建
上传
首页
助手
最?/div>
资料?/div>
工具

人力资源

 

人力资源

 

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

?/p>

 

 

一?/p>

 

员工招聘

 

1.

 

?/p>

工招?/p>

 

 

 

 

1-1

招聘的基本程?/p>

 

 

 

1-1-1

招聘决策

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

企业中的最高管理层关于重要工作岗位的招聘和大量工作?

位的招聘决定过程

 

 

 

1-1-2

招聘决策的意?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

适应企业的需?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

使招聘更合理化、科学化

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

统一认识

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

激励员?/p>

 

 

 

1-1-3

招聘决策的原?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

少而精原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

宁缺勿滥原则

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

公平竞争原则

 

 

 

1-1-4

招聘决策的运?/p>

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

用人部门提出申请

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

人力资源管理部门复核

 

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

最高管理层决定

 

 

 

1-1-5

招聘决策的主要内?/p>

 

 

 

 

 

 

 

?/p>

什么岗位需要招聘?招聘多少人员?/p>

 



ļ׺.doc޸Ϊ.docĶ

  • ڱ׼ָ
  • LTEлרŻָ - ͼ
  • һ꼶²̰
  • 2017-2018˽̰꼶Ӣϲ¿Ծ()
  • ȦĿо
  • 20149·ݿй˰Ƶһҵ
  • ĵ׫дʽ-йѧ
  • ѹ·ƻ·гԹϷо
  • ʷ˽̰ һԪʷйͳĻ˼ݱ
  • VSAN洢 - ͼ

վ

԰ Ͼλ
ϵͷ779662525#qq.com(#滻Ϊ@)