测量心理学:
简述确定内容效度的方法
P381-382
?/p>
答:确定内容效度的方法:
(一?/p>
专家判断:专家对测验题目与原定内容范围的符合性做出判
断?/p>
(二?/p>
统计分析:内容效度可由一组被试在独立取自同样内容范围?
两个测验复本上得分之相关来作数量的估计。如相关高,一般可
推论测验有内容效度?/p>
(三?/p>
经验法:一般来说,测验总分和题目通过率随年级而提高,?
是测验具有内容效度的证据?/p>
简述测验说明书应包括的主要内容
P351
?/p>
答:测验说明书包括的主要内容?/p>
1.
本测验的目的和功用?/p>
2.
编制测验的理论背景以及选择题目的根据?/p>
3.
测验的实施方法、时限及注意事项?/p>
4.
测验的标准答案和评分方法?/p>
5.
常模资料,包括常模表、常模适用的团体及对分数如何做解释?/p>
6.
测验的信度效度资料,包括信度系数、效度系数及这些数据是在什?/p>
情境下得到的?/p>
简述影响测验信度的主要因素
P375
?/p>
答:影响测验信度的主要因素:
一?/p>
受试者方面:身心健康、动机、作答态度等?/p>
二?/p>
主试者方面:不按规定实施测验,制造紧张气氛,评分主观等?/p>