看过
人力资源简?/p>
HR
,指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过?/p>
动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为
:
一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动
能力的人口之后的人口?/p>
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人力资源管理软件系统哪家?/p>
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人力资源,又称劳动力资源或劳动力,是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳?/p>
能力的人口总和?/p>
经济学把为了创造物质财富而投入于生产活动中的一切要素通称为资源,
包括人力资源、物力资源、财力资源、信息资源、时间资源等,其中人力资源是一切资?/p>
中宝贵的资源,是第一资源。人力资源包括数量和质量两个方面。人力资源的基本方面?/p>
包括体力和智力,从现实应用的状态,包括体质、智力、知识、技能四个方面。人力资?/p>
与其他资源一样也具有特质性、可用性、有限性?/p>
一般说来,
充足的人力资源有利于生产的发展,
但其数量要与物质资料的生产相适应?/p>
若超过物质资料的生产,不仅消耗了大量新增的产品,且多余的人力也无法就业,对社?/p>
经济的发展反而产生不利影响。经济发展主要靠经济活动人口素质的提高,随着生产中广
泛应用现代科学技术,人力资源的质量在经济发展中将起着愈来愈重要的作用?/p>