2016
最新工伤赔偿流程及法律规定
一?/p>
工伤
认定
标准
《工伤保险条例?/p>
第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(
一
)
在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的
;
(
?/p>
)
工作时间前后在工作场所内,
从事与工作有关的预备性或者收
尾性工作受到事故伤害的
;
(
?/p>
)
在工作时间和工作场所内,
因履行工作职责受到暴力等意外?/p>
害的
;
(
?/p>
)
患职业病?/p>
;
(
?/p>
)
因工外出期间?/p>
由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不?/p>
?/p>
;
(
?/p>
)
在上下班途中,受到机动车事故伤害?/p>
;
(
?/p>
)
法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形?/p>
第十五条
职工有下列情形之一的,视同工伤?/p>
(
一
)
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在
48
小时之内?/p>
抢救无效死亡?/p>
;
(
?/p>
)
在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害?/p>
;
(
?/p>
)
职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军
人证,到用人单位后旧伤复发的?/p>
职工有前款第
(
一
)
项、第
(
?/p>
)
项情形的,按照本条例的有关规定享
受工伤保险待?/p>
;
职工有前款第
(
?/p>
)
项情形的,按照本条例的有关规?/p>
享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇?/p>