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《政府未来的治理模式》读书笔?/p>

 

田纪?/p>

 

由于所处的社会、经济、政治等环境以及公众需求的的不断变化,科技、?/p>

讯的不断发展?/p>

各种社会问题和矛盾冲突的出现?/p>

政府时时刻刻都面临着调整?/p>

变革的需求,

各国政府也都在不同程度上对这种需求做出了回应?/p>

这种回应最?/p>

要的表现就是政府改革?/p>

政府的改革是一个持续不断的过程?/p>

只要政府存在?/p>

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一过程就不会停止?/p>

由于公众的生活和政府密不可分?/p>

公众对政府是密切关注的,

学者和实际工作者也时时在寻求政府更好地治理方式?/p>

现实的复杂性使得这种寻

找与探索不是阶段性的?/p>

而是一项复杂艰巨的长久性,

甚至可以说是永久性任务?/p>

 

尽管变革在政府部门中是司空见惯的经历,但

20

世纪

80

年代?/p>

90

年代?/p>

行政改革却极为特殊,不仅改革幅度扩大,而且变革的基本性质也被重新考虑?/p>

或许是由于变革无处不在及其基本性质使然?/p>

最近几十年所推行的行政改革在?/p>

论上难以达成共识?/p>

尽管在倡导

“政府再造?/p>

的口号下出现了许多不同的改革?/p>

潮,

并被其提倡者用于同一改革方案的组成部分加以推行,

但是这些改革思潮?/p>

理念之间固有的矛盾往往难以协调?/p>

因此?/p>

基于实践和理论两个方面的原因?/p>

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解支撑行政改革的相关理念就变得尤为重要,

好的改革必须是协调的?/p>

或者其?/p>

的不协调可以进行适当的调适?/p>

因此?/p>

基于理论和实践两方面的原因,

了解支持

行政改革的相关理念就变得尤为重要。盖伊˙彼得斯的《政府未来的治理模式?/p>

这本书第一次系统评价了席卷全球的行政改革运动,

并把各国政府的改革尝试和

各种理念的观点有机的结合在一起,

被誉为对眼花缭乱的全球治理变革进行综?/p>

分析的杰出著作?/p>

 

在本书中?/p>

盖伊˙彼得斯主要运用了比较分析的研究方法?/p>

他总结了传统政

府治理的六项主要特征?/p>

政治中立的公务员制度?/p>

层级制和规则?/p>

永久性和稳定

性、制度化的公务员制度、内部管制和平等。针对传统的政府治理模式,为了提

高效益、效率和效能,无论是发达国家、发展中国家还是欠发达国家,都进行了

不同程度的改革?/p>

彼得斯对这些改革进行综合归纳后,

将其分为市场式政府?/p>

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与式政府?/p>

弹性化政府和解制式政府四种改革模式?/p>

进而认为这四种模式是改?/p>

当代政府治理的主要方法?/p>

这四种政府治理模式各有不同的理论基础?/p>

适用于不

同的政府体制。对每种模式,作者都从问题、结构、管理、政策制定和公共利益

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《政府未来的治理模式》读书笔?/p>

 

田纪?/p>

 

由于所处的社会、经济、政治等环境以及公众需求的的不断变化,科技、?/p>

讯的不断发展?/p>

各种社会问题和矛盾冲突的出现?/p>

政府时时刻刻都面临着调整?/p>

变革的需求,

各国政府也都在不同程度上对这种需求做出了回应?/p>

这种回应最?/p>

要的表现就是政府改革?/p>

政府的改革是一个持续不断的过程?/p>

只要政府存在?/p>

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一过程就不会停止?/p>

由于公众的生活和政府密不可分?/p>

公众对政府是密切关注的,

学者和实际工作者也时时在寻求政府更好地治理方式?/p>

现实的复杂性使得这种寻

找与探索不是阶段性的?/p>

而是一项复杂艰巨的长久性,

甚至可以说是永久性任务?/p>

 

尽管变革在政府部门中是司空见惯的经历,但

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世纪

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年代?/p>

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行政改革却极为特殊,不仅改革幅度扩大,而且变革的基本性质也被重新考虑?/p>

或许是由于变革无处不在及其基本性质使然?/p>

最近几十年所推行的行政改革在?/p>

论上难以达成共识?/p>

尽管在倡导

“政府再造?/p>

的口号下出现了许多不同的改革?/p>

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并被其提倡者用于同一改革方案的组成部分加以推行,

但是这些改革思潮?/p>

理念之间固有的矛盾往往难以协调?/p>

因此?/p>

基于实践和理论两个方面的原因?/p>

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解支撑行政改革的相关理念就变得尤为重要,

好的改革必须是协调的?/p>

或者其?/p>

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因此?/p>

基于理论和实践两方面的原因,

了解支持

行政改革的相关理念就变得尤为重要。盖伊˙彼得斯的《政府未来的治理模式?/p>

这本书第一次系统评价了席卷全球的行政改革运动,

并把各国政府的改革尝试和

各种理念的观点有机的结合在一起,

被誉为对眼花缭乱的全球治理变革进行综?/p>

分析的杰出著作?/p>

 

在本书中?/p>

盖伊˙彼得斯主要运用了比较分析的研究方法?/p>

他总结了传统政

府治理的六项主要特征?/p>

政治中立的公务员制度?/p>

层级制和规则?/p>

永久性和稳定

性、制度化的公务员制度、内部管制和平等。针对传统的政府治理模式,为了提

高效益、效率和效能,无论是发达国家、发展中国家还是欠发达国家,都进行了

不同程度的改革?/p>

彼得斯对这些改革进行综合归纳后,

将其分为市场式政府?/p>

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弹性化政府和解制式政府四种改革模式?/p>

进而认为这四种模式是改?/p>

当代政府治理的主要方法?/p>

这四种政府治理模式各有不同的理论基础?/p>

适用于不

同的政府体制。对每种模式,作者都从问题、结构、管理、政策制定和公共利益

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由于所处的社会、经济、政治等环境以及公众需求的的不断变化,科技、?/p>

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变革的需求,

各国政府也都在不同程度上对这种需求做出了回应?/p>

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学者和实际工作者也时时在寻求政府更好地治理方式?/p>

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甚至可以说是永久性任务?/p>

 

尽管变革在政府部门中是司空见惯的经历,但

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行政改革却极为特殊,不仅改革幅度扩大,而且变革的基本性质也被重新考虑?/p>

或许是由于变革无处不在及其基本性质使然?/p>

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尽管在倡导

“政府再造?/p>

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并被其提倡者用于同一改革方案的组成部分加以推行,

但是这些改革思潮?/p>

理念之间固有的矛盾往往难以协调?/p>

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好的改革必须是协调的?/p>

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基于理论和实践两方面的原因,

了解支持

行政改革的相关理念就变得尤为重要。盖伊˙彼得斯的《政府未来的治理模式?/p>

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各种理念的观点有机的结合在一起,

被誉为对眼花缭乱的全球治理变革进行综?/p>

分析的杰出著作?/p>

 

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盖伊˙彼得斯主要运用了比较分析的研究方法?/p>

他总结了传统政

府治理的六项主要特征?/p>

政治中立的公务员制度?/p>

层级制和规则?/p>

永久性和稳定

性、制度化的公务员制度、内部管制和平等。针对传统的政府治理模式,为了提

高效益、效率和效能,无论是发达国家、发展中国家还是欠发达国家,都进行了

不同程度的改革?/p>

彼得斯对这些改革进行综合归纳后,

将其分为市场式政府?/p>

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适用于不

同的政府体制。对每种模式,作者都从问题、结构、管理、政策制定和公共利益

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《政府未来的治理模式》读书笔?新版.docx - 百度文库
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尽管变革在政府部门中是司空见惯的经历,但

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行政改革却极为特殊,不仅改革幅度扩大,而且变革的基本性质也被重新考虑?/p>

或许是由于变革无处不在及其基本性质使然?/p>

最近几十年所推行的行政改革在?/p>

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理念之间固有的矛盾往往难以协调?/p>

因此?/p>

基于实践和理论两个方面的原因?/p>

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好的改革必须是协调的?/p>

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基于理论和实践两方面的原因,

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高效益、效率和效能,无论是发达国家、发展中国家还是欠发达国家,都进行了

不同程度的改革?/p>

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弹性化政府和解制式政府四种改革模式?/p>

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