精选资?/p>
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挂豆腐干豆腐?/p>
中铁新《职工违纪违规处分规定》辅导课讲座
A
解读《职工违纪违规处分决定》修订主要内?/p>
2018
?/p>
4
月,公司纪委转发了中国铁建《关于印发的通知?/p>
(
以下简称《处
分规定?/p>
)
。修订《处分规定》是中国铁建推进全面从严治党向纵深发展,夯实
企业基础管理?/p>
规范对违纪违规行为处理的重要举措?/p>
是确保企业坚持和加强?/p>
的全面领导,促进?/p>
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修订后的《处分规?/p>
(
试行
)
》共
3
?/p>
255
条,?/p>
2013
版《处分暂行规定?/p>
增加
138
条,增加的主要内容为第二章,由原先的五节
62
条,增加到十?/p>
206
条?/p>
B
总则修订内容
一、处分种类的修订
将原“降职、降级”处分修订为“降级处分?将“解除劳动合同”处分修
订为“开?/p>
(
解除劳动合同
)
处分”?/p>
二、处分期限的修订
将“记过”处分期限由?/p>
6
个月修订?/p>
12
个月;“记大过”处分期限由?/p>
12
个月修订?/p>
18
个月?/p>
同时对“降级”和“撤职”处分的使用规则作出了明?/p>
解释?/p>
三、扣减受处分职工的奖金、绩效薪酬的调整
原《处分暂行规定》第八条规定:受记过及其以下处分的,奖金减半发放
;
受记大过及其以上处分的,
不得发放奖金?/p>
根据国务院国资委有关规定?/p>
将扣?/p>
奖金、绩效薪酬调整为:受到警告处分的,扣减处分决定年度奖金、绩效薪酬的
5%
,记过处分扣?/p>
10%
,记大过处分扣减
20%
,降级处分扣?/p>
30%
,撤职和留用
察看处分扣减
40%
,开?/p>
(
解除劳动合同
)
处分扣减全部奖金、绩效薪酬。同时对
奖金、绩效薪酬的定义作出了解释?/p>
四、影响“四好”班子评比条款的修订
根据股份公司
《关于开展创建“四好”领导班子活动实施办法?/p>
的规定,
?/p>
影响参加“四好”班子评选的具体情形做出了规?/p>
;
增加了领导班子成员发生违
纪违规行为后,取消已获得“四好”班子荣誉的追溯条款
;
对领导班子成员在?/p>
同企业交流任职如何影响“四好”班子评选问题作出了明确规定?/p>
五、违纪违规行为责任区分的修订
根据四年多纪律审查工作实践,
此次在原直接责任?/p>
主要领导责任?/p>
重要?