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西宁地区护理人才需求调研报å‘?/p>
随着社会经济的发展,人民的健康要求不断提高,医学æ¨?/p>
式发生了转变,护理工作从以疾病为中心转变为以健康为中
心,工作内涵进一步深入、工作范畴进一步扩展。护理人æ‰?/p>
需求质高量大,对我国护理人才的培养提出了更新、更高的
要求ã€?/p>
一ã€?/p>
护理专业人才需求调研基本方法:
以《中国护理事业发展规划纲è¦?/p>
(2005-2010)
》为支撑,从
宏观上把握行业的人才需求现状。此调研可作为中职护理专
业教学改革的指导。调研从护理行业发展现状与趋势、护ç�?/p>
人才需求及层次结构能力方面的需求、护理行业人员从业现
状与岗位分析
,以下是我们的调研结果。调研方式以书面
问卷为主,调研范围主要为西宁市地区二级以上医é™?/p>
17
所ï¼?/p>
包括
2
所三级甲等医院ï¼?/p>
2
所三级乙等综合医院ï¼?/p>
6
所乡镇
医院å’?/p>
9
所社区卫生服务站ã€?/p>
本次调研问卷共发放了
100
份,
回收äº?/p>
93
份,问卷回收率为
93.2%
�/p>
二、护理专业人才需求调研分析:
1
、西宁地区护理行业发展状况与趋势
根据青海省卫生厅组织的对青海çœ?/p>
“十二五â€?/p>
人才需æ±?/p>
的调研预测,目前我省能够达到每千人有注册护士
1.6
人至
1.7
人,åˆ?/p>
2015
年对护理专业的需求量达到
2500
人。到
2020
年,按照《国家中长期人才发展规划纲要
(2010
�/p>
2020)
》要