个人工作计划
2019
年党员个人发展工作计划范æ–?/p>
党员发展的指导思想是:坚持以理论和三个代表重要思想为指å¯?/p>
,
严格遵循
发展党员工作坚持标准
,
保证质量
,
改善结构
,
慎重发展的十六字方针
,
发展壮大
党员队伍
,
不断优化党员队伍结构为目çš?/p>
,
把保证新党员质量放在首位
,
适当控制
数量
,
注重改善机构
,
重点发展农村基层党员
,
不断增强党的阶级基础和扩大党çš?/p>
群众基础
,
不断增强党的吸引力、凝聚力和战斗力
;
禁止突击发展党员
,
同时又反
对关门主义的方针
,
把乡镇党员发展工作提高到一个新水平
.
二工作目æ ?/p>
三年计划发展党员
5
名左å�?/p>
.
每年实际发展数与计划数相比较
,
上下浮动å¹?/p>
度控制在
10%
以内
.
分布目标ï¼?/p>
1
�/p>
发展企业员工
2
名左å�?/p>
.
加大力度做好新成立党组织非工企业的发展党å‘?/p>
工作
.
2
、发展农民党å‘?/p>
3
名左å�?/p>
.
防止出现æ�?/p>
(
å±?/p>
)
党支部三年以上不发展党员
,
�/p>
到基本消除村民小组无党员的现è±?/p>
,
确保æ�?/p>
(
å±?/p>
)
党支部的领导核心作用的发æŒ?/p>
.
3
、发展各类专业技术人员党å‘?/p>
1
名左å�?/p>
.
4
�/p>
积极探索在新的社会阶层人员中发展党员工作的新路子和新方法
,
实现åœ?/p>
非公有制经济组织中发展党员工作的新突ç ?/p>
.
5
、发展妇女党å‘?/p>
2
名左å�?/p>
;
结构目标ï¼?/p>
1
�/p>
年龄结构
.
在农村发å±?/p>
35
岁以下的党员不低于发展总数çš?/p>
70%;
在企业单
位发å±?/p>
35
岁以下的党员不低于发展总数çš?/p>
90%.
2
、文化结æž?/p>
.
在农村发展专科以上文化的党员不低于发展党员总数çš?/p>
30%;
在企业单位发展专科以上文化的党员不低于发展总数çš?/p>
80.
%.
3
、性别结构
.
发展女党员不低于发展总数çš?/p>
25%.
其中
,
企业、农村、教学科
研一线的女党员不低于发展女党员总数çš?/p>
45%.
三工作措æ–?/p>
1
�/p>
抓好源头
,
打牢基础
.
认真抓好入党积极分子的培养和教育工作
.
一是要å»?