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谋学?/p>

www.mouxue.com

 

 

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[

东北财经大学

]

东财《人力资源管理》在线作业三(随机)

 

试卷总分

:100    

得分

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改革开放以来,所有制结构得到了调整,劳动关系也相应出现新情况?/p>

  

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A

、劳动关系的类型多样?/p>

 

B

、不同类型的劳动关系发展有一定的趋同?/p>

 

C

、劳动关系的双方当事人的利益冲突趋于明显

 

D

、劳动立法越来越受到重视

 

 

 

 

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企业在招聘工作中对应聘人员的筛选更加细致和慎重,心理测验的地位越来越突出?/p>

这体现了招聘工作的哪一项创新(

   

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A

、招聘工作向战略高度发展

 

B

、招聘是在获得一种资?/p>

 

C

、筛选工作的地位越来越重?/p>

 

D

、招聘工作的内容越来越扩?/p>

 

E

、计算机等新的工具和技术在招聘中越来越被普遍运?/p>

 

 

 

 

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改革开放以来,所有制结构得到了调整,劳动关系也相应出现新情况?/p>

  

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A

、劳动关系的类型多样?/p>

 

B

、不同类型的劳动关系发展有一定的趋同?/p>

 

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、劳动关系的双方当事人的利益冲突趋于明显

 

D

、劳动立法越来越受到重视

 

 

 

 

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企业在招聘工作中对应聘人员的筛选更加细致和慎重,心理测验的地位越来越突出?/p>

这体现了招聘工作的哪一项创新(

   

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A

、招聘工作向战略高度发展

 

B

、招聘是在获得一种资?/p>

 

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、筛选工作的地位越来越重?/p>

 

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、计算机等新的工具和技术在招聘中越来越被普遍运?/p>

 

 

 

 

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改革开放以来,所有制结构得到了调整,劳动关系也相应出现新情况?/p>

  

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B

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企业在招聘工作中对应聘人员的筛选更加细致和慎重,心理测验的地位越来越突出?/p>

这体现了招聘工作的哪一项创新(

   

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A

、招聘工作向战略高度发展

 

B

、招聘是在获得一种资?/p>

 

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、计算机等新的工具和技术在招聘中越来越被普遍运?/p>

 

 

 

 

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18秋季东财《人力资源管理》在线作业三(随机)12 - 百度文库
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东财《人力资源管理》在线作业三(随机)

 

试卷总分

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改革开放以来,所有制结构得到了调整,劳动关系也相应出现新情况?/p>

  

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B

、不同类型的劳动关系发展有一定的趋同?/p>

 

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企业在招聘工作中对应聘人员的筛选更加细致和慎重,心理测验的地位越来越突出?/p>

这体现了招聘工作的哪一项创新(

   

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、招聘工作向战略高度发展

 

B

、招聘是在获得一种资?/p>

 

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E

、计算机等新的工具和技术在招聘中越来越被普遍运?/p>

 

 

 

 

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