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关于机关事业单位工作人员病假的规定(劳动法)

 

 

 

病假规定

 

 

 

(

一

)

机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,

由主管领导签字,报人事科备案?/p>

 

 

 

(

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)

事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假

条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案?/p>

 

 

 

(

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)

工作人员病假期间工资待遇

 

 

 

1

、病假在两个月以?/p>

(

不含公休节假日,下同

)

的,原工资照发?/p>

 

 

 

2

、病假超过两个月不足

6

个月的,从第

3

个月起按下列标准?/p>

给病假期间工资:

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,

发给本人基本工资?/p>

90%(

按天计发?/p>

下同

); 

 

 

(2)

工作年限

11

年及以上的,原工资照发?/p>

 

 

 

3

、病假超?/p>

6

个月的,从第

7

个月起按下列标准发给病假期间

工资?/p>

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,发给本人基本工资?/p>

70%; 

 

 

(2)

工作年限

11

年至

20

年的,发给本人基本工资的

80%; 

 

 

(3)

工作年限

21

年及以上的,发给本人基本工资?/p>

90%; 

 

 

4

、上述工作人员中享受省部级及以上劳动模范待遇的人员,?/p>

病假?/p>

6

个月以内的,

原工资照?/p>

;

病假超过

6

个月的,

从第

7

个月起,

其病假期间工资可在相应工作年限计发病假工资基础上提?/p>

10%

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15%

,但最多不得超过本人原工资数额?/p>

 

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关于机关事业单位工作人员病假的规定(劳动法)

 

 

 

病假规定

 

 

 

(

一

)

机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,

由主管领导签字,报人事科备案?/p>

 

 

 

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事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假

条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案?/p>

 

 

 

(

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)

工作人员病假期间工资待遇

 

 

 

1

、病假在两个月以?/p>

(

不含公休节假日,下同

)

的,原工资照发?/p>

 

 

 

2

、病假超过两个月不足

6

个月的,从第

3

个月起按下列标准?/p>

给病假期间工资:

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,

发给本人基本工资?/p>

90%(

按天计发?/p>

下同

); 

 

 

(2)

工作年限

11

年及以上的,原工资照发?/p>

 

 

 

3

、病假超?/p>

6

个月的,从第

7

个月起按下列标准发给病假期间

工资?/p>

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,发给本人基本工资?/p>

70%; 

 

 

(2)

工作年限

11

年至

20

年的,发给本人基本工资的

80%; 

 

 

(3)

工作年限

21

年及以上的,发给本人基本工资?/p>

90%; 

 

 

4

、上述工作人员中享受省部级及以上劳动模范待遇的人员,?/p>

病假?/p>

6

个月以内的,

原工资照?/p>

;

病假超过

6

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从第

7

个月起,

其病假期间工资可在相应工作年限计发病假工资基础上提?/p>

10%

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15%

,但最多不得超过本人原工资数额?/p>

 

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关于机关事业单位工作人员病假的规定(劳动法)

 

 

 

病假规定

 

 

 

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机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,

由主管领导签字,报人事科备案?/p>

 

 

 

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事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假

条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案?/p>

 

 

 

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工作人员病假期间工资待遇

 

 

 

1

、病假在两个月以?/p>

(

不含公休节假日,下同

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的,原工资照发?/p>

 

 

 

2

、病假超过两个月不足

6

个月的,从第

3

个月起按下列标准?/p>

给病假期间工资:

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,

发给本人基本工资?/p>

90%(

按天计发?/p>

下同

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(2)

工作年限

11

年及以上的,原工资照发?/p>

 

 

 

3

、病假超?/p>

6

个月的,从第

7

个月起按下列标准发给病假期间

工资?/p>

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,发给本人基本工资?/p>

70%; 

 

 

(2)

工作年限

11

年至

20

年的,发给本人基本工资的

80%; 

 

 

(3)

工作年限

21

年及以上的,发给本人基本工资?/p>

90%; 

 

 

4

、上述工作人员中享受省部级及以上劳动模范待遇的人员,?/p>

病假?/p>

6

个月以内的,

原工资照?/p>

;

病假超过

6

个月的,

从第

7

个月起,

其病假期间工资可在相应工作年限计发病假工资基础上提?/p>

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15%

,但最多不得超过本人原工资数额?/p>

 

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关于-机关事业单位工作人员病假、事假、休假的规定 - 百度文库
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关于机关事业单位工作人员病假的规定(劳动法)

 

 

 

病假规定

 

 

 

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一

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机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,

由主管领导签字,报人事科备案?/p>

 

 

 

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事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假

条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案?/p>

 

 

 

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工作人员病假期间工资待遇

 

 

 

1

、病假在两个月以?/p>

(

不含公休节假日,下同

)

的,原工资照发?/p>

 

 

 

2

、病假超过两个月不足

6

个月的,从第

3

个月起按下列标准?/p>

给病假期间工资:

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,

发给本人基本工资?/p>

90%(

按天计发?/p>

下同

); 

 

 

(2)

工作年限

11

年及以上的,原工资照发?/p>

 

 

 

3

、病假超?/p>

6

个月的,从第

7

个月起按下列标准发给病假期间

工资?/p>

 

 

 

(1)

工作年限

10

年及以下的,发给本人基本工资?/p>

70%; 

 

 

(2)

工作年限

11

年至

20

年的,发给本人基本工资的

80%; 

 

 

(3)

工作年限

21

年及以上的,发给本人基本工资?/p>

90%; 

 

 

4

、上述工作人员中享受省部级及以上劳动模范待遇的人员,?/p>

病假?/p>

6

个月以内的,

原工资照?/p>

;

病假超过

6

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从第

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其病假期间工资可在相应工作年限计发病假工资基础上提?/p>

10%

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